На странице ресурсы по категории - Предпринимательство всего материала: 9615 статей.

ПОРЯДОК ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА И ЛИЦЕНЗИРОВАНИЕ ПРАВОВОЙ ПОРЯДОК ЛИКВИДАЦИИ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ УЧЕТНАЯ ПОЛИТИКА ОРГАНИЗАЦИИ ИСТОЧНИКИ И ФАКТОРЫ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИХ РИСКОВ, ИХ КЛАССИФИКАЦИЯ И ХАРАКТЕРИСТИКА ВАЖНЕЙШИЕ ФАКТОРЫ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПРЕДЛАГАЕМЫХ ТОВАРОВ ОЦЕНКА СИЛЬНЫХ И СЛАБЫХ СТОРОН ФИРМЫ В КОНКУРЕНТНОЙ БОРЬБЕ ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ КАЧЕСТВА ПРОДУКЦИИ ПОНЯТИЕ СТАНДАРТИЗАЦИИ. ЕЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ СЕРТИФИКАЦИЯ ПРОДУКЦИИ, РАБОТ, УСЛУГ. ЗПП. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ПРАВАХ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ ЭТИКА ОТЕЧЕСТВЕННЫХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ НАВЫКИ КОРРЕКТНОГО ПОВЕДЕНИЯ Тема 1.1. Сущность организации как основного звена экономики отраслей, основные принципы построения экономической системы организации Тема 1.2. Организационно-правовые формы организаций Тема 2.3 Состав материальных ресурсов организации, показатели их эффективного использования, способы экономии ресурсов, энергосберегающие технологии Максимальная учебная нагрузка (всего) Исследование конъюнктуры рынка Анализ продаж за предшествующий период Установите приоритет областей деятельности Разрабатывайте продукт в соответствии с проектными или пересмотренными спецификациями Оценка конкурентоспособности товара Выявление ценообразующих факторов Разработка ценовой стратегии Метод регрессионного и корреляционного анализа — это НОРМАТИВНЫЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ СТРОИТЕЛЬНЫМ ПРЕДПРИЯТИЕМ Организационно-правовые документы: понятие и виды Документы по личному составу предприятия (приказы по личному составу, трудовые контракты, личные дела, личные карточки по форме Т-2, лицевые счета по зарплате, трудовые книжки) Инвестиционный договор в строительной практике Договоры, заключаемые между инвестором и заказчиком Договор строительного подряда ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ (по профилю специальности) ПМ 02. Разработка и администрирование баз данных ОРГАНИЗАЦИЯ И РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ Приведение модели к требуемому уровню нормальной формы По прохождению преддипломной практики Организация и руководство практикой Программа преддипломной практики Подбор и изучение литературы Сроки выполнения и научное руководство курсовой раборой Тема 3. Организация как субъект управления Книги четырех и более авторов Правовые основы в сфере социального партнерства Уровни социального партнерства Работодатели. Объединения работодателей Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Основные принципы социального партнерства Глава 2. Методы взаимодействия субъектов социального партнерства Основные критерии эффективности переговоров (практическое руководство) Контроль за выполнением договоров и соглашений Виды соглашений. Участники соглашений Порядок разработки проекта соглашения и его заключения По включению в коллективные договоры основных положений в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации Условия заключения и регистрации коллективного договора, его действие Перечень типовых ошибок, выявляемых при уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений III. Включение пунктов, не соответствующих действующему трудовому законодательству IV . К коллективному договору не приложены локальные нормативные акты (приложения к коллективному договору), предусмотренные текстом коллективного договора Порядок учета мнения профсоюзного комитета при принятии работодателем локальных нормативных актов согласие профсоюзного (выборного) органа При составлении списка нормативных и правовых актов их следует расположить по степени убывания юридической силы Поясните следующие категории и понятия данной темы Выберите одну из тем для написания эссе: Психологические факторы в кадровой  политике: Тема 1. Введение в теорию организации и организационное поведение Классификация организационного поведения Коммерческие корпоративные организации Некоммерческие корпоративные организации Некоммерческие унитарные организации Тема. 5. Основы организационного анализа Тема 6. Внешняя и внутренняя среда организации и их взаимодействие Тема. 7. Организационные структуры Линейная организационная структура Функциональная организационная структура Линейно-функциональная организационная структура управления Дивизионально-продуктовая структура Матричная структура управления Бригадная структура управления Структура (составные элементы) организационной культуры Типы организационной культуры и ее стереотипы Методы и принципы проектирования и совершенствования структур Есть такое понятие — синдром отложенной жизни Какие привилегии имеют Привилегированные Партнёры ТЕМА 1. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И ОСОБЕННОСТИ СТРАТЕГИЧЕСКОГО АНАЛИЗА Процесс стратегического анализа ТЕМА 2. СИСТЕМНЫЙ И СИТУАЦИОННЫЙ ПОДХОДЫ КАК МЕТОДОЛОГИЧЕСКАЯ ОСНОВА СТРАТЕГИЧЕСКОГО АНАЛИЗА Системный и ситуационный подход в стратегическом управлении Модель пяти конкурентных сил Майкала Портера Анализ внутренней среды организации Анализ неопределенности организационной среды Цели и основные этапы портфельного анализа Матрица Бостонской консультационной группы Модифицированные модели матрицы БКГ: матрица «Дженерал Электрик – МакКинзи», матрица АДЛ/ЛС (Артура Д. Литтл), Матрица Анализ цепочки создания ценности ТЕМА 5. КОМПЛЕКСНАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА РЕСУРСОВ И ВОЗМОЖНОСТЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ Функционально-стоимостной анализ Деловой комплексный анализ (проект PIMS) Оценка достоверности используемых источников информации Стратегический финансовый контроллинг Система сбалансированных показателей ТЕМАТИКА КОНТРОЛЬНЫХ РАБОТ ПО ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ТЕОРИИ Основная проблема человечества и направление ее решения Капитал и его использование Выдержка из программы учебной практики Раздел I . Управление туристической организацией Тема 12. Конкурентная политика и тактика туристической организации КОГПОБУ «Суводский лесхоз-техникум» Анализ локального рынка недвижимости города Советска Кировской области Понятие и специфика рынка недвижимости Виды и сегментация рынка недвижимости Развитие сельского хозяйства Профессиональные компетенции Тема 5. Основные средства предприятия Тема 4. Основные средства предприятия Тема 6. Кадры предприятия, производительность труда и заработная плата Понятие «прибыль от продажи продукции» включает САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ИНСТИТУТ ПСИХОЛОГИИ И СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ УПРАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ ОРГАНИЗАЦИИ Предмет, задачи, принципы управления Концепции управления социальным развитием организации Характеристика подходов к управлению персоналом Направления социального развития организации Нормативная база социального развития организации Структура корпоративного кодекса органа государственной власти Взаимосвязь социальных процессов и социальных персонал-технологий Модели и стили управления организацией Формирование кадрового потенциала организации Управление адаптацией работников Этапы развития команды и стили руководства Управление мотивацией работников Мотивация и стратегия предприятия Взаимосвязь мотивов и стимулов Управление профессиональным продвижением работников Социальная работа в системе управления социальным развитием организации Компенсационные выплаты и льготы в социальной работе Социальные программы в организации Социальное партнерство в организации Социальная ответственность организации Формирование корпоративной культуры организации Сущность социального мониторинга Показатели уровня социального развития организации Результат оценки работником морально-психологического климата в организации Развитие организации на базе концепции корпоративной социальной ответственности (КСО) Развитие организации в режиме самообучения Сравнительная характеристика традиционной и инновационной моделей управления трудом Благотворительность как критерий социальной ответственности организации Вопрос A2. Художественное (эстетическое) познание основано на Вопрос A11.В какой из приведенных ситуаций поведение человека в обществе можно оценить как конформное? Вопрос B4.Выберите из предложенного проявления деятельности институтов гражданского общества II . Выполнив действия над матрицами, найти матрицу К IV . Решить систему линейных уравнений методом Гаусса, найти общее и частное решения, выполнить проверку Нормы расхода сырья на ед. изделия, кг СУЩНОСТЬ ОПЛАТЫ ТРУДА ГОСБЮДЖЕТНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ Понятие «оплата труда» и «бюджетные организации» Формы и системы оплаты труда Экономико-правовые аспекты организации оплаты труда Зарубежный опыт применения различных систем оплаты труда Теоретические аспекты рыночной структуры олигополии Особенности олигополистического рынка Модель олигоплии с ломаной кривой спроса и жесткость цен Модель Суизи) Этапы становления российской олигополии Анализ российских нефтяных компаний Лекция 1. История развития ИТ и оценки эффективности ИТ Лекция 2. Управление сервисами и бизнес-процессы ИС Лекция 3. Классификация и особенности оценки эффективности различных типов информационных систем Лекция 4. Использование методов инвестиционного анализа для оценки окупаемости ИТ-проектов Лекция 5. Совокупная стоимость владения (Total Cost of Ownership, TCO) Лекция 8. Методика совокупной ценности возможностей (Total Value of Opportunities, TVO) Лекция 9. Совокупный экономический эффект (Total Economic Impact, TEI) Лекция 10. Быстрое экономическое обоснование (Rapid Economic Justification, REJ) Лекция 12. Бюджетирование ИТ Финансовая поддержка субъектов малого и среднего предпринимательства Индивидуальные предприниматели и крестьянское (фермерское) хозяйство как субъекты предпринимательского права Понятие и критерии субъектов малого и среднего предпринимательства Особенности нормативного правового регулирования деятельности субъектов малого и среднего предпринимательства Принципы и формы государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства Имущественная поддержка субъектов малого и среднего предпринимательства Финансовая поддержка субъектов малого и среднего предпринимательства Органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации I I I . Меры, направленные на развитие экономического потенциала регионов и муниципалитетов Создание единой онлайн-площадки для обработки обращений населения в региональные и муниципальные органы власти Активизация работы по приватизации и коммерциализации непрофильных активов Активизация мероприятий по проведению комплексных кадастровых работ Активизация  работы  по выявлению потенциальных доходных источников бюджетов Дальнейшее развитие системы видео-фиксации нарушений Правил дорожного движения Разработка и внедрение единой методики оценки налоговых льгот Оценка эффективности мероприятий по поддержке бизнеса Совершенствование мер по поддержке малого и среднего бизнеса Развитие финансовой поддержки малого и среднего бизнеса, внедрение дополнительных направлений такой поддержки Развитие информационной и организационной поддержки сельскохозяйственных производителей Установление регионом единых и (или) дополнительных нормативов отчислений от налогов в местные бюджеты Расширение практики предоставления местным бюджетам из регионального бюджета стимулирующих межбюджетных трансфертов Меры, направленные на развитие экономического  и налогового потенциалов Меры, связанные с управлением движимым и недвижимым имуществом, находящимся в муниципальной собственности Имени первого Президента России Б.Н. Ельцина» ИСПЫТАНИЕ, ПРОМЫВКА И ДЕЗИНФЕКЦИЯ СЕТИ                    32 Расходы воды на нужды бань и прачечных Подбор насосов и определение емкости бака Водонапорной башни Случай максимального водоразбора Случай максимального транзита воды в водонапорную башню КОНСТРУИРОВАНИЕ ВОДОПРОВОДНОЙ СЕТИ Методика анализа кооперационно-сетевых взаимодействий организации (предприятия, сети предприятий) В современной теории рассматривают три формата взаимодействия но современные реалии позволяют выделить и четвертый формат: Оценка проявления функций во внешней и внутренней среде предприятия по обеспечению кооперационно-сетевого взаимодействия   Оценка взаимодействия при ее реализации в среде взаимо- действия предприятия Более конкретный анализ функционально-средового взаимодействия следует провести с позиций анализа взаимодействия конкретных предприятий и организаций между собой Анализ уровней и глубины  кооперационно-сетевых взаимодействий Роль и место функциональных подразделений предприятия в кооперационно-сетевом взаимодействии Формирование знаний на предприятии с точки зрения информационного менеджмента Основные функции службы ИС организации Корпоративная культура как инфраструктурный ресурс предприятия Информационная культура предприятия Применение корпоративных информационных систем на предприятии Понятие информационного менеджмента Понятие, система и значение Особенной части уголовного права Значение Особенной части уголовного права УК РФ Статья 108. Убийство, совершенное при превышении пределов необходимой обороны либо при превышении мер, необходимых для задержания лица, совершившего преступление Умышленное причинение легкого вреда здоровью Незаконное проведение искусственного прерывания беременности УК РФ Статья 124. Неоказание помощи больному Понуждение к действиям сексуального характера Воспрепятствование осуществлению избирательных прав или работе избирательных комиссий Нарушение неприкосновенности жилища УК РФ Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат УК РФ Статья 151. Вовлечение несовершеннолетнего в совершение антиобщественных действий Понятие, признаки, формы и виды хищения. Предмет хищения УК РФ Статья 159. Мошенничество Примечания. 1. Значительным ущербом в части пятой настоящей статьи признается ущерб в сумме, составляющей не менее десяти тысяч рублей УК РФ Статья 160. Присвоение или растрата Воспрепятствование законной предпринимательской или иной деятельности УК РФ Статья 171. Незаконное предпринимательство Превышение полномочий частным детективом или работником частной охранной организации, имеющим удостоверение частного охранника, при выполнении ими своих должностных обязанностей УК РФ Статья 203. Превышение полномочий частным детективом или работником частной охранной организации, имеющим удостоверение частного охранника, при выполнении ими своих должностных обязанностей УК РФ Статья 204. Коммерческий подкуп Б3.Б.17 «ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЕ ПРАВО» ЗАОЧНАЯ ФОРМА ОБУЧЕНИЯ (СОКРАЩЕННЫЕ СРОКИ ОБУЧ.) Тема 10. Защита прав и законных интересов предпринимателей Тема 12. Правовое регулирование банковской деятельности Варинта 3. Антимонопольное законодательство в деятельности предпринимателей Тема 10. Оценка эффективности предпринимательской деятельности (4 ч.) Особенности формирования ценовой политики гостиничного предприятия Гостиница формирует пакет из собственных услуг и услуг, оказываемых другими компаниями на договорной основе Талион Шереметьевский Дворец», который предназначен для сдачи в аренду целиком для проживания или для проведения корпоративных мероприятий Ценовая политика — это общие принципы, которых придерживается компания в сфере установления цен на свои товары или услуги Специальные цены для Интернет-бронирования и в режиме онлайн Значения показателей отеля в зависимости от места его расположения Доход данного направления определяется в большей степени не загрузкой самого отеля, а скорее уровнем дохода гостей и уровнем предлагаемых услуг Понятие, принципы и формы социального партнерства УРОВНИ И ПРИНЦИПЫ СОЦ,ПАРТНЕРСТВА Представители работников как стороны социального партнерства. Профессиональные союзы Закон о профессиональных союзах содержит перечень основных Участие работников в управлении организацией Представители работодателей как стороны социального партнер ства. Союзы работодателей ЭКОНОМИКА, ЕЁ РОЛЬ В ЖИЗНИ ОБЩЕСТВА Экономическими ресурсами являются: Здания социально-культурного назначения и жилой фонд ПРОИЗВОДСТВО, ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА. РАЗДЕЛЕНИЕ ТРУДА И СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ Функции рынка и его роль в общественном производстве Роль предпринимательства в экономике: ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ЦЕЛИ И ФУНКЦИИ ГОСУДАРСТВА Формируемых в них профессиональных компетенций Ф орма текущего контроля по теме Методические указания для обучающихся 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 |