Суммируются со­впадения ответов испытуемого с «ключом»:

· вопросы с ответом «да»: 1-5, 7,14-16, 20-22, 24-29, 34, 40;

· вопросы с ответом «нет»: 6, 8-13, 17-19, 23, 30-33, 35-39.

Ответный лист

Профессия _______________________Пол _____________Возраст __________

Стремление к риску и мотивация к успеху оцениваются как низкие, если сумма баллов лежит в пределах от 0 до 10. Эти показатели оцениваются как средние, если сумма баллов составляет от 11 до 21. Если сумма баллов превышает 22, то стремление к риску и мотивация на достижение успеха оцени­ваются как высокие.

Тестовая методика 6.5.

Методика Т. Элерса

Методика предназначена для определения выраженности стремления к самозащите и уровня мотивации избежания неудач.

Инструкция: В каждой строке предложенного списка характеристик из трех выберите одну, которая вам наиболее соответствует. Выбранное слово подчеркните.

Слова, отмеченные звездочкой являются ключом. Для удобства можно использовать шаблон с вырезами в местах слов, помеченных звездочкой. Испытуемому же предлагается чистый список.

Оценка результатов

Если испытуемый выбрал не более 9 слов, совпадающих с «ключом», то у него сильно выражены стремление к самозащите и мотивация избежания неудачи. 10-19 слов соответствуют среднему стремлению к самозащите и среднему  уровню мотива­ции избежания неудачи. Если испытуемый  выбрал от 20 до 27 слов, то стремление к самозащите выражено слабо. При выборе 28 слов и более можно говорить, что стремление к самозащите и мотивация избежания неудачи отсутствуют.

Данные методики целесообразно применять в комплексе, для того чтобы получить совокупные показатели готовности человека к риску.

Литература

1. Абульханова-Славская К.А. Деятельность и психология личности. – М.: Наука, 1980.

2. Аверченко Л.К., Залесов Г.М., Мокшанцев Р.И. Психология управления. – М., 2001.

3. Альтман Г.Х. Звездные часы лидерства. – М., 1999.

4. Аникин Н.Н. Высший менеджмент для руководителя. – М., 2001.

5. Берн Э. Игры, в которые играют люди: Психология человеческих взаимоотношений. Люди, которые играют в игры: Психология человеческой судьбы. - М., 1999.

6. Блейк Р., Моутон Дж. Научные методы управления / Пер с англ. – М., Киев, 1990.

7. Большаков А.С. Менеджмент: стратегия успеха. – СПб., 2001.

8. Вендров Е.Е. Психологические проблемы управления. – М., 1969.

9. Вересов Н.Н. Психология Управления. – М., 2001.

10. Горанчук В.В. Психология делового общения и управленческих воздействий. – М., 2003.

Кабаченко Т.С. Психология управления. – М., 2001.