Від заняття: тематичний семінар.

Мета: освоєння методів нормування праці і розвиток навичок їх практичного застосування.

13.1. Основні питання

1. Науково-обґрунтовані норми і нормативи праці. Методи нормування праці.

2. Перегляд норм праці у зв’язку зі зміною умов праці та проведення організаційно-технічних заходів.

3. Нормування праці як засіб скорочення затрат живої праці, зниження собівартості продукції, підвищення продуктивності праці.

4. Аналіз виконання норм праці для розкриття резервів виробництва та продуктивності праці.

5. Ефективна організація праці робітника на робочому місці.

Джерела інформації

1. Конспект лекцій з дисципліни „Економіка праці і соціально-трудові відносини” [електронний документ] / І.Г. Филиппова. ― Східноукраїнський національний університет ім. В. Даля. ― Луганськ, 2012. ― 191 c.

2. Богиня Д.П. Основи економіки праці : [навч. посіб., 3-тє вид.] / Д.П. Богиня, О.А. Грішнова. ― К. : Знання-Прес, 2002. ― 313 с.

3. Брич В.Я. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. посібник / В.Я. Брич, О.П. Дяків. ― Режим доступу: http://books.br.com.ua/themes/108/119. ― Дата доступу: 8.11.12.

4. Грішнова О.А. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Підручник. — 5-те вид., оновлене. Затверджено МОН / Грішнова О.А. — К., 2011. — 390 с.

5. Економіка праці та соціально-трудові відносинии: навч.-метод. посібник / За ред. Качан Є.П. ― Тернопіль: ТДЕУ, 2006. ― 373 с. Режим доступу: http://galsite.at.ua/file/tn/econ_praci_i_soc_vidnosyn.pdf. ― Дата доступу: 8.11.12.

6. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. посібник / Т.П. Збрицька, М.С.Татаревська, О.В. Сорока. За заг. ред. М.С. Татаревської. ― Одеса: ОДЕУ, 2010 р. ― 478 с. ― Режим доступу: http://oa.elibukr.org/bitstream/1984/1649/1/Економіка_праці.pdf. ― Дата доступу: 8.11.12.

7. Науково-виробничий журнал “Україна: аспекти працi” (режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/portal/soc_gum/Uap/index.html).

8. Журнал з питань захисту соціально-економічних інтересів населення України “Людина і праця”.

9. Інформаційний та науково-виробничий журнал  “Соцiальний захист” (режим доступу: http://info.rehab.org.ua/russian/periodyka/sots_zaxust/).

10. Кодекс законів про працю України (КЗоТ). Ст. 85–92. ― Режим доступу: http://www.work.ua/kzot/?chapter=6.

Завдання 1

Процес виготовлення виробу полягає в послідовному виконанні п'яти операцій, причому кожна операція виконується на спеціалізованому робочому місці, а кількість операцій кожного вигляду на один виріб вказана в таблиці.

У зв'язку з різною напруженістю і тяжкістю праці і специфічними особливостями устаткування для кожного робочого місця встановлений певний режим роботи (тривалість зміни, кількість робочих днів в місяць, загальна тривалість регламентованих перерв протягом зміни). Відповідно до вимог по експлуатації устаткування встановлена кількість змін в добу.

Виходячи з планового завдання 3960 готових виробів в місяць і вважаючи підготовчо-завершальний час рівним 0 хв., розрахувати:

1) скільки робочих місць кожного виду операцій необхідно;

2) нормоване змінне завдання для кожного робочого місця (кількість операцій).

Завдання 2

На ділянці безперервного виробництва працює 10 одиниць устаткування (верстатів) при нормі обслуговування, рівної 1 (одиниця устаткування). Відомо, що в нормальних умовах продуктивність праці одного працівника – 95 операцій в годину. Додана вартість в результаті виконання 1 операції – 0,5 грн. На основі даних таблиці розрахуйте місячні збитки в результаті поганих умов праці, якщо:

1) pабруднення повітря перевищує допустимий рівень на 25%;

2) шум перевищує допустимий рівень на 20%;

3) температура перевищує норму на 30%;

4) освітлення нижче за норму на 15%.

Запропонуйте заходи по зниженню збитків.

Таблиця 1.

Зниження продуктивності праці в годину в результаті поганих умов праці, %