Від заняття: тематичний семінар.

Мета: Засвоєння теоретичних знань і наукових підходів до організації праці. Оволодіння навиками їх практичного застосування.

10.1. Основні питання

1. Зміст теорії організації праці. Наукова організація праці. Природно-технічна та соціально-економічна сторони організації праці.

2. Розподіл, спеціалізація, та кооперація праці. Види розподілу праці: функціональний, професійний, технологічний та кваліфікаційний; загальний, частковий та одиничний. Види кооперації праці.

3. Нормування праці, організація та обслуговування робочих місць.

4. Умови праці.

5. Ефективне використання робочого часу, оптимізація режимів праці та відпочинку, раціоналізація трудових процесів, укріплення дисципліни праці.

Джерела інформації

1. Конспект лекцій з дисципліни „Економіка праці і соціально-трудові відносини” [електронний документ] / І.Г. Филиппова. ― Східноукраїнський національний університет ім. В. Даля. ― Луганськ, 2012. ― 191 c.

2. Сумцов В.Г. Экономика труда и социально-трудовые отношения: [учебное пособие] / В.Г. Сумцов, И.Г. Филиппова, Г.С. Балахнин. ― Луганск: изд-во ВНУ им. В. Даля, 2009. ― 544 с.

3. Уманський О.М. Соціально–трудові відносини : [навч.пос.]. / О.М. Уманський, В.Г. Сумцов, В.Д. Гордієнко ― Луганськ: Вид-во СНУ ім. В. Даля, 2003. ― 472 с.

4. Богиня Д.П. Основи економіки праці : [навч. посіб., 3-тє вид.] / Д.П. Богиня, О.А. Грішнова. ― К. : Знання-Прес, 2002. ― 313 с.

5. Брич В.Я. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. посібник / В.Я. Брич, О.П. Дяків. ― Режим доступу: http://books.br.com.ua/themes/108/119. ― Дата доступу: 8.11.12.

6. Грішнова О.А. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Підручник. — 5-те вид., оновлене. Затверджено МОН / Грішнова О.А. — К., 2011. — 390 с.

7. Економіка праці та соціально-трудові відносинии: навч.-метод. посібник / За ред. Качан Є.П. ― Тернопіль: ТДЕУ, 2006. ― 373 с. Режим доступу: http://galsite.at.ua/file/tn/econ_praci_i_soc_vidnosyn.pdf. ― Дата доступу: 8.11.12.

8. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. посібник / Т.П. Збрицька, М.С.Татаревська, О.В. Сорока. За заг. ред. М.С. Татаревської. ― Одеса: ОДЕУ, 2010 р. ― 478 с. ― Режим доступу: http://oa.elibukr.org/bitstream/1984/1649/1/Економіка_праці.pdf. ― Дата доступу: 8.11.12.

Тести

@ Організація праці – це:

(а) стимулювання праці;

(б) сполучення ресурсів землі, капіталу в єдиному процесі виробництва товарів і послуг;

(в) створення сприятливих умов праці.

@ Що з перерахованого нижче відноситься до аналітичного методу нормування праці:

(а) облік витрат часу по аналогічних операціях або роботах;

(б) вивчення і аналіз операцій по складових елементах;

(в) фотографії робочого дня;

(г) хронометраж.

@ Яка з перерахованих норм праці визначається кількістю одиниць устаткування або кількістю виробничих приміщень:

(а) норма часу;

(б) норматив чисельності;

(в) норма вироблення;

(г) норма обслуговування.

@ Що з перерахованого відноситься до організації виробництва, але не відноситься до організації праці:

(а) обслуговування робочих місць;

(б) підвищення кваліфікації працівників;

(в) закупівлі сировини і матеріалів;

(г) встановлення обґрунтованих норм.

@ Який з перерахованих способів проведення фотографії робочого часу є найбільш доцільним для виявлення середніх показників використання робочого часу в цілому по цеху, дільниці?

(а) безупинна індивідуальна фотографія робочого часу;

(б) метод миттєвих спостережень;

(в) безупинна групова фотографія робочого часу;

(г) групова фотографія робочого часу через рівні періоди часу.

@ Яке призначення хронометражу?

(а) використовується для аналізу прийомів праці і визначення тривалості повторюваних елементів операції;

(б) призначений для встановлення структури витрат часу на протязі робочого руху або його частини;

(в) призначений для одночасного визначення структури витрат часу і тривалості окремих елементів виробничої ситуації.

@ У якому випадку хроноряд вважається стійким?

(а) значення фактичного коефіцієнта стійкості не більше його нормативного значення;

(б) значення фактичного коефіцієнта стійкості не менше нормативного значення;

(в) значення фактичного коефіцієнта стійкості більше нормативного значення.

@ Які основні цілі класифікації витрат робочого часу?

(а) виявлення ступеня завантаженості робітника й устаткування при виконанні виробничого завдання;

(б) виявлення характеру і змісту витрат робочого часу, а також ступеня завантаженості робітника при виконанні виробничого завдання;

(в) виявлення завантаженості і характеру зайнятості робітників при виконанні виробничого завдання з метою визначення характеру і змісту витрат робочого часу і виявлення ступеня використання устаткування в часі;

(г) визначення конкретних видів робіт, які здійснюються при виконанні виробничого процесу і виявлення витрат часу при виконанні цих робіт.

@ Під час проведення якого виду фотографії робочого часу часто використовують хронометраж окремих елементів операції (фотохронометраж)

(а) індивідуальна;

(б) групова;

(в) самофотографія;

(г) фотографія часу використання устаткування.

Завдання

? Задача 1

Визначити штучний і штучно-калькуляційний час, якщо машинний час – 10 хв;  підготовчо-заключний – 10 хв. на партію; виробів у партії – 20 штук; норматив часу на відпочинок, особисті потреби й обслуговування робочого місця – 12%; допоміжний час – 3 хв.

? Задача 2

Розрахувати укрупнену норму часу (і норму виробітку на 8-годинну зміну) на монтаж конструкції. Склад, обсяг робіт на одну конструкцію і норми часу на одиницю такі: 1) припаювання стиків – 4 шт., Нч = 0,1 люд.-год., 2) електрозварювання швів – 8 п.м., Нч = 0,14 люд.-год., 3) установка кріплень шпильками – 12 шт., Нч = 0,01 люд.-год. Одиниця виміру – 1 конструкція.

? Задача 3

Розрахувати комплексну норму виробітку для бригади чисельністю 6 чол. На проходку штреку перетином 3х2. Склад роботи й операційної норми часу наступний:

Розрахунок зробити на один погонний метр. Тривалість зміни – 6 годин.

? Задача 4

Норма часу на деталь 0,34 люд.-год. За місяць робітник відробив 22 зміни по 8 годин і здав 610 деталей. Знайти відсоток виконання норм (двома способами).

? Задача 5

Визначити відсоток виконання норм, якщо робітник за місяць (23 зміни по 8 годин) виконав наступний обсяг робіт: зборка вузлів – 16 шт.; норма виробітку в зміну – 2 вузли.

Виготовлення деталей А – 150 шт.; норма виробітку – 9 шт. у зміну.

Виготовлення деталей Б – 10 шт., норма виробітку – 8 шт. у зміну.