Поможем в ✍️ написании учебной работы

Имя

Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой

Выберите тип работыЧасть дипломаДипломная работаКурсовая работаКонтрольная работаРешение задачРефератНаучно - исследовательская работаОтчет по практикеОтветы на билетыТест/экзамен onlineМонографияЭссеДокладКомпьютерный набор текстаКомпьютерный чертежРецензияПереводРепетиторБизнес-планКонспектыПроверка качестваЭкзамен на сайтеАспирантский рефератМагистерская работаНаучная статьяНаучный трудТехническая редакция текстаЧертеж от рукиДиаграммы, таблицыПрезентация к защитеТезисный планРечь к дипломуДоработка заказа клиентаОтзыв на дипломПубликация статьи в ВАКПубликация статьи в ScopusДипломная работа MBAПовышение оригинальностиКопирайтингДругое

Нажимая кнопку "Продолжить", я принимаю политику конфиденциальности

 

Действующее законодательство не содержит определения трудового стажа. А между тем в некоторых случаях от трудового стажа зависит само право на материальное обеспечение (например, в соответствии со ст. 49 Закона «О пенсионном обеспечении» пенсия за выслугу лет артистам назначается при наличии стажа творческой деятельности от 20 до 30 лет, со снижением возраста, а также длительность трудового стажа влияет и на размер пенсии - размер пенсии по возрасту за каждый полный год работы сверх 25 лет мужчинам и 20 лет женщинам увеличивается на 1% заработка, но не менее чем на 1% минимального размера пенсии). Следовательно, стаж составляет основу права на трудовую пенсии.

Трудовой стаж – это исчисленная в установленном порядке продолжительность трудовой, иной общественно полезной деятельности, а также других периодов, с которыми связано наступление определенных правовых последствий в сфере социального обеспечения.

В законодательстве трудовой стаж закреплен в двух измерениях:

1) количественное измерение – отражает общую продолжительность трудовой деятельности;

2) качественное – является показателем не только продолжительности, но и характера трудовой деятельности (тяжесть, вредность условий труда).

Виды трудового стажа:

1) общий трудовой стаж – это суммарная продолжительность трудовой, а также иной общественно полезной деятельности и других периодов, указанных в законе, независимо от продолжительности перерывов, причин увольнения и характера работы (в течении которого он подлежал государственному социальному страхованию).

На основании общего трудового стажа назначаются пенсии по возрасту, по инвалидности, по случаю потери кормильца.

2) специальный – это суммарная продолжительность работы в определенных условиях труда (тяжелых, вредных), на определенных должностях, в отдельных регионах страны и других периодов, с которыми закон связывает особые правовые последствия.

Является частью общего стажа, с учетом специального стажа назначаются пенсии по возрасту на льготных основаниях в связи с особыми условиями труда, и пенсии за выслугу лет.

В специальный трудовой стаж включается :

Ø время работы в особых условиях труда - на подземных работах, работах с вредными или тяжелыми условиями труда, в горячих цехах;

Ø время работы на определенных должностях (трактористы-машинисты;  водители автобусов, троллейбусов, трамваев, доярки, телятницы);

Ø время работы в определенной местности - на Крайнем Севере, на территориях, подвергшихся радиоактивно­му загрязнению;

Ø время работы на определенной профессии, позволяющей выработать выслугу лет (работа в гражданской авиации; педагогическая деятельность; медицинская деятельность; спортсменам; творческая деятельность; военная служба; государственная служба).

Ø период, в течение которого работник непосредственно был занят выполнением работ, дающих право на пенсию за работу с особыми условиями труда или за выслугу лет;

Ø период временной нетрудоспособности, начавшейся во время работы. В случае, если нетрудоспособность наступила в период работы и продолжалась после увольнения, в специальный стаж может быть засчитан только период нетрудоспособности до увольнения;

Ø  период, в течение которого в соответствии с законодательством за работником сохранялась средняя заработная плата.

3) Страховой стаж - суммарную продолжительность периодов трудовой деятельности застрахованного лица в течение его жизни, за которые уплачивались страховые взносы.

Главной особенностью исчисления страхового стажа является то, что в него включаются только периоды трудовой деятельности с уплатой страховых взносов. Введение страхового стажа связано с реализацией пенсионной реформы, одним из этапов которой является переход на индивидуальный (персонифицированный) учет.

Институт трудового стажа, обусловливающий сегодня право на трудовые пенсии по возрасту, по инвалидности и по случаю потери кормильца от общего заболевания, в перспективе, вероятно, будет заменен институтом страхового стажа. Страховой стаж определен как суммарная продолжительность периодов трудовой деятельнос­ти застрахованного лица в течение его жизни, за которые уплачива­лись страховые взносы.

В настоящее время в праве социального обеспечения юриди­ческое значение придается различным видам трудового стажа (об­щий трудовой стаж, специальный трудовой стаж, непрерывный тру­довой стаж) и выслуге лет. Очевидно, что и в будущем для приоб­ретения права на различные виды трудовых пенсий и пособий потре­буются разные виды страхового стажа. В частности, чтобы иметь право на трудовую пенсию по возрасту в полном размере, будет необходим общий страховой стаж, на пособие по временной нетру­доспособности — непрерывный трудовой стаж, на льготную пенсию и пенсию за выслугу лет — профессиональный страховой стаж и т.п.

Замена института трудового стажа страховым стажем ставит задачу детального правового регулирования целого комплекса воп­росов: об общем профессиональном и непрерывном страховом стаже; о включении в него «нестраховых» периодов; о минималь­ном и максимальном страховом стаже, определяющем право на социально-страховые выплаты; о влиянии страхового стажа на раз­меры пенсий и пособий и др.

Помимо периодов, за которые вносились обязательные пенси­онные взносы, в общий страховой стаж нужно включать и ряд «не­страховых» периодов, когда лицо, подлежащее обязательному пен­сионному страхованию, выполняло государственные обязанности, например несло срочную военную службу, либо не могло платить взносы по причинам, признаваемым государством уважительными, например получало пособие по безработице. К уважительным при­чинам следует отнести также периоды получения пособий по бере­менности и родам, по уходу за ребенком до трех лет, по времен­ной нетрудоспособности.

4) профессиональный стаж – продолжительность работы с особыми условиями труда застрахованного лица, в течение которой за него уплачивались взносы на профессиональное пенсионное страхование.

 

 

5.2. Исчисление стажа работы для назначения трудовых пенсий

Существует два порядка подсчета периодов, засчитываемых в трудовой стаж (в выслугу лет):

· обычный - подсчитывается фактическая продолжительность периода по календарю - со дня начала и до дня окончания периода (включительно). Выходные и праздничные дни не исключаются. Не исключаются и иные периоды, в течение которых работа (служба) не выполнялась, но соответствующие отношения по применению труда не прерывались (ежегодные отпуска, учебные отпуска, отпуска без сохранения заработка, периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам). Это касается периодов работы (службы), учебы, а также всех других периодов.

В некоторых случаях в документах отсутствуют точные даты начала и окончания соответствующих периодов, а названы лишь месяц и год либо только год. В таких случаях началом или окончанием условно считается середина месяца (15-е число) или середина года (1 июля).

·  льготный - различается, зависимости от того, к каким видам и подвидам стажа относится, каких пенсий касается (например, особые условия труда, при выполнении определенной работы (с\х, на водных); в определенных местностях (районы Крайнего Севера); военная служба).

Согласно ст. 51 Закона «О пенсионном обеспечении» в трудовой стаж засчитывается работа, в период которой работник подлежал государственному социальному страхованию и за него, а также им самим в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях уплачивались страховые взносы. Периоды, засчитываемые в трудовой стаж, подсчитываются по их фактической продолжительности. Данное положение применяется с 1 июля 1998 года.

При этом, если среднемесячный фактический заработок, из которого уплачены страховые взносы, за календарный год (либо менее) оказался ниже минимально уровня оплаты труда, устанавливаемого законодательством, в стаж работы для назначения пенсии засчитывается период, определяемый с применением поправочного коэффициента, рассчитываемого путем деления среднемесячного фактического заработка работника на среднеарифметическую величину минимально допустимого уровня оплаты труда за соответствующий период уплаты страховых взносов.

Ст. 53 регулирует порядок включения в трудовой стаж отдельных видов работ:

Ø работа на водном транспорте в течение полного навигационного периода засчитывается за год работы;

Ø работа в течение полного сезона на предприятиях и в организациях сезонных отраслей промышленности независимо от ведомственной подчиненности предприятий и организаций засчитывается в стаж за год работы. Остальные сезонные работы засчитываются в стаж работы по их фактической продолжительности. Согласно постановления Совета Министров от 06.11.1992 № 671 «Об утверждении Списка сезонных работ, выполнение которых в течение полного сезона засчитывается в стаж для назначения пенсии за год работы» работа в течение полного сезона в организациях по производству мяса и мясопродуктов, молочной продукции, рыбы и рыбной продукции, сахара, по переработке и консервированию фруктов и овощей засчитывается в стаж для назначения пенсии за год работы начиная с сезона 1967 года.

Список сезонных работ:

1) работы по добыче торфа:

- болотно-подготовительные работы (земляные работы); добыча, сушка и уборка торфа;

- ремонт и обслуживание машин и оборудования в полевых условиях.

2) работы в лесном хозяйстве:

- заготовка (добыча) живицы, барасса и еловой серки, заготовка смолья;

- обработка (подготовка) почвы, посев и посадка леса, уход за лесными культурами, работы в лесных питомниках;

- полевые лесоустроительные работы.

3) лесосплав (сброс древесины в воду, первичный лесосплав, сортировка на воде, сплотка и выкатка древесины из воды, погрузка (выгрузка) древесины на суда (с судов).

4) работы по приемке и переработке продукции животноводства в организациях по производству мяса и мясопродуктов, молочной продукции.

5) работы по производству рыбы и рыбной продукции (разведение и выращивание рыбы в искусственных водоемах, переработка и консервирование рыбы и рыбных продуктов).

6) работы в организациях по производству сахара.

7) работы в организациях по переработке и консервированию фруктов и овощей.

8) работы в строительстве и по эксплуатации оросительных и осушительных систем:

- болотно-подготовительные работы по первоначальному освоению земель;

- работы по устройству гончарного (закрытого) дренажа;

- берегоукрепительные работы (открытые каналы, дамбы, гидросооружения);

- работы по орошению сельскохозяйственных культур; работы по уходу за мелиоративной открытой сетью.

Работникам, занятым на сезонных работах (ст.53), заработок для исчисления пенсии определяется за соответствующее количество полных сезонов. При этом заработок за каждый полный сезон учитывается как заработок за год. Работникам, занятым на сезонных работах, с 1 января 2000 г. в справке указывается фактический заработок за 6 полных сезонов, с 1 января 2001 г. - за 7 полных сезонов. При этом оплата труда в межсезонный период включается в справку о заработке в общем порядке.

Ø работа в колхозе после 1965 года;

Женщинам, выработавшим минимум трудового участия в общественном хозяйстве колхоза, весь период работы засчитается в стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение.

Работа в колхозе члена колхоза в течение календарного года до 1 января 1966 г. засчитывается в стаж работы как полный календарный год независимо от количества выработанных трудодней.

Если член колхоза в период работы в колхозе с 1 января 1966 г. до 1 июля 1998 г. выполнял установленный на календарный год минимум трудового участия в общественном хозяйстве, то этот год засчитывается в стаж работы как полный календарный год.

Время работы в колхозе за период после 1965 года, если член колхоза не выполнял установленного минимума трудового участия в общественном хозяйстве, засчитывается в стаж работы, дающей право на пенсию за работу с особыми условиями труда, по фактической продолжительности независимо от того, по какой причине не выработан минимум. При этом для определения количества отработанных месяцев общее число дней делится на 25,4 при шестидневной рабочей неделе и на 21,2 при пятидневной. Для определения полных календарных месяцев работы количество фактически проработанных дней в году делится на число рабочих дней, исчисленное в среднем за год (до 1966 года - на 25,6, с 1 января 1966 г. по 31 декабря 1991 г. - на 25,4 при шестидневной рабочей неделе и на 21,2 при пятидневной рабочей неделе, с 1 января 1992 г. по 31 декабря 1999 г. - соответственно на 25,2 и 21,0, после 1 января 2000 г. - соответственно на 25,4 и 21,1).

Если в результате такого деления остается часть фактически проработанных дней, выраженная десятичной дробью (с округлением до десятых долей), то эту дробную часть единицы следует перевести в календарные дни путем ее умножения на среднее число календарных дней в месяце (30).

Если член колхоза в период после 1965 года не отработал полного календарного года в связи с вступлением в члены колхоза (прекращением членства в колхозе), факт выполнения установленного минимума трудового участия в общественном хозяйстве за отработанный период устанавливается путем сравнения данных о фактическом трудовом участии работника и установленном минимуме трудового участия, приходящегося на период работы в этом календарном году.

В тех случаях, когда в колхозе учет труда и заработка членов семьи колхозника велся на главу семьи, время работы членов семьи устанавливается свидетельскими показаниями на общих основаниях. Необходимо иметь ввиду, что в таком порядке подтверждается работа только по 1965 г. включительно. При этом к пенсионному делу приобщается справка о том, что в данном колхозе имел место учет труда и заработка на главу семьи. Если на момент обращения за справкой колхоз не существует (реорганизован, расформирован), то соответствующий документ может быть выдан правопреемником, либо архивным учреждением, если оно располагает указанными сведениями. При установлении комиссией по назначению пенсий времени работы в колхозе в указанных случаях необходимо исходить из того, что зачету в стаж подлежит работа, выполнявшаяся в качестве члена колхоза (т.е. носившая постоянный характер). Работа в колхозе, выполнявшаяся эпизодически, в стаж работы в порядке, установленном для членов колхоза, не включается.

Постановлением СМ РБ от 20.06.2000 г. № 919 в стаж работы, дающий право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда и за выслугу лет, включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, имевший место до 1 января 2000 г., если отпуску или переводу на другую работу в связи с беременностью непосредственно предшествовала соответственно работа с особыми условиями труда либо работа, дающая право на пенсию за выслугу лет.

Периоды простоев, отпусков без сохранения заработной платы, неоплачиваемых учебных отпусков, нахождения в отпуске по уходу за ребенком, имевшем место после 1 января 2000 г., и так далее при назначении досрочных пенсий в специальный стаж не включаются. В условиях неритмичной работы организаций из-за простоев в специальный стаж засчитываются только те рабочие дни, в течение которых работники выполняли трудовые функции в производствах, на работах, в профессиях и должностях, предусмотренных Списками. Учет времени простоев осуществляется на основе соответствующих документов (листков или накопительных ведомостей о простое и др.). Документы об учете рабочего времени должны храниться в течение срока, установленного для хранения документов о трудовом стаже. В таком же порядке исчисляется специальный стаж при изменении технологии, сырья, материалов, чередовании работ как предусмотренных, так и не предусмотренных Списками.

Время привлечения осужденных к лишению свободы к оплачиваемому труду согласно ст. 99 Уголовно-исполнительного кодекса Республики Беларусь засчитывается им в общий трудовой стаж. Постановлением Министерства социальной защиты Республики Беларусь от 23 марта 2001 г. № 5 утверждена форма справки о времени выполнения осужденным оплачиваемых работ и о сумме фактического заработка, из которого уплачены страховые взносы. Справка выдается администрацией каждого исправительного учреждения на основании документов об учете отработанного осужденным времени и ведомостей начисления заработной платы осужденным и удержаний из нее либо их заменяющих иных документов о выплаченной заработной плате.

Согласно п. 7 Правил заполнения справки о времени выполнения осужденным оплачиваемых работ и о сумме заработка, из которого уплачены страховые взносы, утвержденных постановлением Министерства социальной защиты Республики Беларусь от 23 марта 2001 г. № 5, администрация исправительного учреждения несет материальную ответственность за ущерб, причиненный несвоевременным и неполным оформлением документов, необходимых для назначения и перерасчета пенсии, а также предоставлением документов, содержащих недостоверные сведения.

В стаж работы засчитываются также периоды (ст. 51):

а) военной службы;

б) получения пособия по временной нетрудоспособности лицами, подлежащими государственному социальному страхованию;

в) отпуска по уходу за ребенком и ухода за детьми до достижения ими возраста 3 лет, но не более 9 лет в общей сложности;

г) ухода за ребенком в возрасте до 18 лет, зараженным вирусом иммунодефицита человека или больным СПИДом;

д) ухода за инвалидом I группы или ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, а также за престарелым, достигшим 80-летнего возраста, нуждающимся по заключению МРЭК в постоянном уходе, осуществляемого трудоспособным лицом;

е) нахождения на инвалидности I и II группы, связанной с исполнением обязанностей военной службы;

ж) обучения по дневной форме;

з) получения пособия по безработице, но не более шести месяцев в общей сложности;

и) пребывания в местах лишения свободы сверх срока, назначенного при пересмотре дела;

к) содержания под стражей, отбывания наказания в виде ареста, лишения свободы и ссылки в случае необоснованного привлечения к уголовной ответственности и последующей реабилитации;

л) пребывания на спецпоселении граждан, достигших 12-летнего возраста, необоснованно высланных в период репрессий за пределы республики в административном порядке и впоследствии реабилитированных;

м) получения ежемесячного государственного пособия лицами в связи с временным отстранением их от должности по требованию органа, ведущего уголовный процесс, уголовное преследование против которых прекращено по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2, 8–10 части 1 статьи 29 и частью 2 статьи 250 УПК Республики Беларусь, либо которые оправданы судом.

Периоды, указанные в пунктах «в»–«д» засчитываются в стаж работы одному из родителей или трудоспособных лиц, осуществлявших уход.

Периоды, указанные в настоящей статье, имевшие место после достижения пенсионером возраста, установленного статьей 11, а также после назначения пенсии по возрасту или пенсии за выслугу лет, засчитываются в стаж работы, если пенсионер не получал пенсию за эти периоды

В соответствии со статьей 52 и 53, постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 05.07.1993 № 432 (ред. от 22.08.2013) «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий и пособий военнослужащим офицерского состава, прапорщикам, мичманам, сержантам и старшинам,  солдатам и матросам, проходящим военную службу по контракту, лицам начальствующего и рядового состава Следственного комитета, органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований и членам их семей» и указа от 13.11.2006 г. № 666 «О льготном исчислении выслуги лет для назначения пенсий»:

один месяц службы за шесть месяцев – пребывание в постоянном составе штрафных рот и батальонов действующей армии в период ВОВ;

в тройном размере:

1) военная служба в составе действующей армии в период боевых действий, в том числе при выполнении интернационального долга, а также пребывание в партизанских отрядах и соединениях в порядке, установленном для исчисления сроков этой службы при назначении пенсий за выслугу лет военнослужащим:

2) военная служба:

o в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав действующей армии;

o в партизанских отрядах и соединениях в период боевых действий;

o время нахождения в период ВОВв переменном составе штрафных рот и  батальонов действующей армии в случаях, когда направление в эти части было связано с пребыванием в плену, окружении либо проживанием на временно оккупированной территории, если они не совершили там преступлений против Родины;

o в воинских частях, штабах и учреждениях, не входивших в состав действующей армии, органов внутренних дел, находившихся в период Великой Отечественной войны в городах-героях: Одессе - с 10 августа по 16 октября 1941 г., Ленинграде - с 8 сентября 1941 г. по 27 января 1944 г., Севастополе - с 5 ноября 1941 г. по 4 июля 1942 г. и Волгограде - с 12 июля по 19 ноября 1942г.;

o  время непрерывного нахождения на излечении в лечебных учреждениях вследствие ранений, контузий, увечий и заболеваний, полученных в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав действующей армии;

o  время участия в боевых операциях по ликвидации националистического подполья (бандитизма) на территории бывших Украинской ССР, Белорусской ССР, Латвийской ССР, Литовской ССР и Эстонской ССР в период с 1 января 1944 г. по 31 декабря 1951 г., а получившим в этих операциях ранения, контузии или увечья, - и время непрерывного нахождения на излечении в лечебных учреждениях;

o  в составе 64-го истребительного авиационного корпуса, принимавшего участие в боевых действиях, - в период с ноября 1950 г. по июль 1953 г.;

o  в странах, армии которых вели боевые действия или оказывали военную помощь другим государствам, - командированным в эти страны советским военным специалистам летного состава, независимо от участия указанных военнослужащих в боевых действиях, - в период с 1 января 1961 г. по 31 декабря 1982 г.;

o на территории Республики Афганистан, а также в других странах, ведших боевые действия, если они принимали участие в этих действиях (кроме военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, уволенных с военной службы либо откомандированных из этих стран за совершение проступков, дискредитирующих звание военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел), - с 1 декабря 1979 г. и время непрерывного нахождения - военнослужащим, лицам начальствующего и рядового состава органов внутренних дел - на излечении в лечебных учреждениях вследствие ранений, контузий, увечий или заболеваний, полученных в этих странах;

o в воинских частях, штабах и учреждениях, находившихся на территории Венгрии в период боевых действий в этой стране, - в период с 24 октября по 10 ноября 1956 г., а военнослужащим, получившим ранения, контузии или увечья, - и время непрерывного нахождения на излечении в лечебных учреждениях;

3)  время содержания под стражей, отбывания наказания в виде ареста, лишения свободы и ссылки в случае необоснованного привлечения к уголовной ответственности и последующей реабилитации;

4) время работы, военной службы или службы на эксплуатации Чернобыльской АЭС и в зоне эвакуации (отчуждения) с момента катастрофы до 31 декабря 1987 года засчитывается в стаж работы (выслугу лет) и в стаж, дающий право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда по списку № 1;

Согласно указ от 13.11.2006 г. № 666 «О льготном исчислении выслуги лет для назначения пенсий» в выслугу лет для назначения пенсий военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, лицам начальствующего и рядового состава овд, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований Комитета государственного контроля на льготных условиях засчитывается военная служба (служба) из расчета: период пребывания под стражей и в местах лишения свободы на территории другого государства в связи с осуществлением внешней разведки, участием за пределами Республики Беларусь в деятельности по поддержанию международного мира и безопасности, выполнением иных служебных задач;

в двойном размере:

1) работа лиц из числа вольнонаемного состава в воинских частях действующей армии в период боевых действий;

2) работа в лепрозориях, противочумных и инфекционных учреждениях по лечению лиц, зараженных вирусом иммунодефицита человека или больных СПИДом;

3) время пребывания на спецпоселении граждан, достигших 12-летнего возраста, необоснованно высланных в период репрессий за пределы республики в административном порядке и впоследствии реабилитированных;

4) военная служба по контракту, лицам начальствующего и рядового состава овд, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований Комитета государственного контроля на льготных условиях засчитывается военная служба (служба):

¡ на летной работе в реактивной и турбовинтовой авиации;¡ период содержания под стражей, время отбывания наказания в местах лишения свободы необоснованно привлеченных к уголовной ответственности;5) военная служба:¡ в период ВОВ в воинских частях, штабах и учреждениях, не входивших в состав действующей армии, органов внутренних дел;¡ время пребывания в период ВОВ в плену, окружении или на спецпроверке, если пленение не было добровольным и они в этот период не совершили преступления против Родины;¡ время нахождения в ссылке, высылке, на спецпоселении необоснованно подвергшихся наказанию в административном порядке и впоследствии реабилитированных;¡ высокогорных местностях бывшего СССР на высоте 2500 м и более над уровнем моря: в воинских частях, штабах и учреждениях - с 1 января 1976 г.; в органах внутренних дел - с 1 мая 1985 г.;¡ в составе экипажей кораблей-экранопланов, отнесенных к летательным аппаратам (самолетам) турбовинтовой авиации; ¡ в отдаленных местностях бывшего СССР;¡ в странах, армии которых вели боевые действия или оказывали военную помощь другим государствам, - командированным в эти страны советским военным специалистам (кроме летного состава), независимо от участия указанных лиц в боевых действиях, - в период с 1 января 1961 г. по 31 декабря 1982 г.;¡ в должностях водолазов, выполнявшим работу в условиях длительного пребывания под повышенным давлением под водой или барокамерах, - с 1 января 1986 г.;

 

в полуторном размере:

1) время работы, военной службы или службы на эксплуатации Чернобыльской АЭС и в зоне эвакуации (отчуждения) с 1 января 1988 года;

2) время работы, военной службы или службы в зоне первоочередного отселения, зоне последующего отселения и на территориях, равнозначных им по уровню радиоактивного загрязнения в результате других радиационных аварий, с момента катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий;

3) служба:

¡ на атомных надводных кораблях;

¡ на подводных лодках в период нахождения их в строю;

¡ в составе экипажей автономных самоходных глубоководных аппаратов и автономных самоходных подводных снарядов;

¡ на минных тральщиках в период траления боевых мин;

¡ в управлениях соединений подводных лодок (в том числе учебных), находящихся в строю, и соединений тральщиков в период траления боевых мин в должностях и на условиях, определяемых Министром обороны, - с 22 января 1952 г.;

¡ в штатных должностях водолазов всех наименований и специальностей;

¡ в должностях, выполнение обязанностей по которым связано с систематическим совершением прыжков с парашютом: в воздушно-десантных войсках и воздушно-десантных соединениях, Военно-воздушных силах и авиации других видов Вооруженных Сил бывшего СССР, частях специального назначения и военно-учебных заведениях, готовивших офицеров для воздушно-десантных войск, - с 1 октября 1967. 

¡ в десантно-штурмовых соединениях и частях, разведывательных десантных подразделениях (разведывательных пунктах) - с 14 марта 1980 г.; в воздушно- десантных воинских частях и соединениях бывшего Комитета государственной безопасности СССР - с 9 февраля 1990 г. При этом служба в указанных должностях засчитывается военнослужащим в выслугу лет на льготных условиях при выполнении ими годовых норм прыжков с парашютом.

¡ в должностях, выполнение обязанностей по которым связано с систематическим совершением прыжков с парашютом после 1 января 1993 г., 

¡ в отдаленных местностях бывшего СССР;

¡ в составе вторых экипажей дизель-электрических подводных лодок, находящихся в строю, - с 22 ноября 1968 г.;

¡ в составе экспедиций особого назначения по переводу кораблей и судов Северным морским путем за время нахождения в Мурманской области, перехода в порты назначения и возвращения к месту постоянной службы по окончании экспедиции - с 22 октября 1971 г.;

¡ в высокогорных местностях бывшего СССР на высоте от 1500 до 2500 метров над уровнем моря: в воинских частях, штабах и учреждениях - с 1 апреля 1973 г.; в органах внутренних дел - с 1 мая 1985 г.;

¡ в высокогорных местностях бывшего СССР на высоте от 1000 до 1500 метров над уровнем моря, а в исключительных случаях и ниже: в воинских частях, штабах и учреждениях - с 1 января 1988 г.; в органах внутренних дел - с 1 января 1991 г.;

¡ в воинских частях железнодорожных и внутренних войск, органах внутренних дел, занятых на строительстве и обслуживании (в период строительства) Байкало-Амурской железнодорожной магистрали и железнодорожной линии БАМ-Тында-Беркатит, - с 8 июля 1974 г.;

¡ в воинских частях железнодорожных войск, занятых на строительстве комплекса предприятий строительной индустрии Байкало-Амурской железнодорожной магистрали на ст. Шимановская, - с 10 марта 1975 г.;

¡ в воинских частях и военно-строительных отрядах, приданных бывшему Министерству связи СССР и занятых на строительстве радиорелейной линии связи вдоль трассы Байкало-Амурской железнодорожной магистрали, - с 29 июля 1976 г.;

¡ в воинских частях железнодорожных войск, занятых на строительстве участка железнодорожной линии Сургут-Уренгой на территории Ханты-Мансийского автономного округа Тюменской области, - с 4 июля 1977 г.;

¡ в воинских частях, соединениях, на предприятиях и в организациях бывшего Министерства обороны СССР, занятых на строительстве Байкало-Амурской железнодорожной магистрали, - с 23 августа 1979 г.;

¡ в подразделениях и воинских частях внутренних войск, занятых на охране искусственных сооружений Байкало-Амурской железнодорожной магистрали, и в органах Комитета государственной безопасности, обеспечивающих государственную безопасность районов, прилегающих к указанной магистрали, - с 28 февраля 1980г.;

¡ в укрепленных районах - военнослужащим, несущим боевое дежурство в сооружениях оборонительных позиций в составе боевых расчетов, - с 1 января 1980 г.;

¡ в подразделениях специального назначения внутренних войск с 1 января 1991 г. по перечню подразделений, должностей и на условиях, определяемых МВД;

¡ в соединениях, воинских частях, учреждениях, на предприятиях и в организациях Министерства обороны, Министерства внутренних дел, Министерства по чрезвычайным ситуациям, Комитета государственного контроля, Комитета государственной безопасности, Пограничных войск, железнодорожных войск и других воинских формирований, дислоцированных в зонах первоочередного и последующего отселения, - с 26 апреля 1986 г

¡ в дорожно-строительных частях и частях их обеспечения, занятых на строительстве и реконструкции автомобильных дорог в Нечерноземной зоне, - с 1апреля 1988 г.;

¡ на заставах и в комендатурах Пограничных войск и в приравненных к ним подразделениях (пограничные посты, посты технического наблюдения, контрольные радиостанции и контрольно-пропускные пункты), находящихся на государственной границе бывшего СССР севернее Северного полярного круга, в Республике Туркменистан, на побережье Японского моря от г.Находка включительно и далее на север по побережью Татарского пролива и Охотского моря, в Чукотском автономном округе, в Камчатской и Сахалинской областях, а также дислоцированных в высокогорных районах на высоте 1500 метров и более над уровнем моря на государственной границе бывшего СССР в Республике Грузии, Республике Армении, Республике Азербайджан, Республике Таджикистан, Республике Кыргызстан, Республике Казахстан, Горно-Алтайской автономной области, Республике Тува, Республике Бурятии и Читинской области согласно перечню подразделений, утверждаемому Председателем Государственного комитета пограничных войск;

¡ на морских пограничных кораблях, катерах и судах, находящихся в строю и непосредственно несущих охрану государственных границ бывшего СССР на Баренцовом, Японском, Охотском, Беринговом морях и на Тихом океане;

¡ на заставах, постах, в комендатурах, маневренных группах со сменными заставами и приравненных к ним подразделениях, на кораблях и катерах, несущих службу по охране государственной границы бывшего СССР, - с 1 января 1976 г

¡ на заставах, постах, в комендатурах, маневренных  группах со сменными заставами, других подразделениях пограничных войск, несущих службу по охране Государственной границы Республики Беларусь, - по перечню частей, подразделений, утверждаемому Председателем Государственного комитета пограничных войск;

¡ в соединениях, воинских частях и других подразделениях, выполняющих задачи по охране общественного порядка и обеспечению государственной безопасности при чрезвычайных обстоятельствах, связанных с массовыми антиобщественными проявлениями

¡ на территории Республики Азербайджан, Республики Армении, Республики Грузии и других республик Закавказья (кроме местностей, служба в которых дает право на выслугу лет в более льготном исчислении) - с 1 января 1991 г.;

¡ несение службы в исправительно-трудовых учреждениях и следственных изоляторах при исполнении служебных обязанностей непосредственно в медицинских подразделениях этих учреждений и изоляторов, предназначенных для лечения больных туберкулезом, СПИДом и ВИЧ-инфицированных, - с 1 января 1993;

4) военную службу по контракту, лицам начальствующего и рядового состава овд, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований Комитета государственного контроля на льготных условиях засчитывается военная служба (служба):

· на летной работе в авиации;· на воинских должностях, выполнение должностных обязанностей по которым связано с систематическим совершением прыжков с парашютом;· на воинских должностях водолазов всех наименований;· в подразделениях Службы безопасности Президента РБ, осуществляющих охрану лиц, подлежащих государственной охране;· сотрудникам разведывательных служб, осуществляющим внешнюю разведку на территории другого государства;· разведчикам органов внутренних дел;· в оперативно-поисковых подразделениях органов госбезопасности;· на заставах, постах и в приравненных к ним подразделениях пограничных войск, несущих службу по охране границы;· в отдельных радиолокационных ротах - в период несения боевого дежурства по противовоздушной обороне;· в подразделениях государственных органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность, - в период выполнения специальных заданий в организованных преступных группах или преступных организациях;· в подразделениях специального (особого) назначения ОВД, органов государственной безопасности, пограничных войск, внутренних войск МВД - в период выполнения задач по борьбе с терроризмом, задержанию вооруженных преступников, пресечению деятельности организованных преступных групп или преступных организаций, а также групповых нарушений общественного порядка и массовых беспорядков;· в медицинских подразделениях следственных изоляторов и исправительных учреждений уголовно-исполнительной системы предназначенных для лечения больных туберкулезом, СПИДом и ВИЧ-инфицированных;· в соединениях, воинских частях и организациях Министерства обороны, Государственного комитета пограничных войск, органах и подразделениях Министерства внутренних дел, Министерства по чрезвычайным ситуациям, Комитета государственной безопасности, органах финансовых расследований Комитета государственного контроля, дислоцированных в зонах первоочередного и последующего отселения;

один месяц службы за 1,3 месяца:

1) несение службы непосредственно в лечебно-трудовых профилакториях, следственных изоляторах и исправительно-трудовых учреждениях - с 1 января 1993 г.

один месяц службы за 1,25 месяца:

1) в подразделениях милиции особого назначения - с 1 января 1991 г.

Засчитывается военная служба (служба) в пределах следующих периодов:

на КВЖД - с 15 июля по 31 декабря 1929 г.;

у озера Хасан - с 29 июля по 11 августа 1938 г.;

на реке Халкин-Гол - с 11 мая по 16 сентября 1939 г.;

при воссоединении с бывшим СССР Западной Украины и Западной Белоруссии - с 17 по 28 сентября 1939 г.;

в войне с Финляндией - с 30 ноября 1939 г. по 13 марта 1940 г.;

в Великой Отечественной войне: с фашистской Германией и ее союзниками - с 22июня 1941 г. по 9 (11) мая 1945 г.,

с империалистической Японией - с 9 августа по 3 сентября 1945 г.

 

Постановление Министерства по чрезвычайным ситуациям от 2.04.2007 г. №25 «О льготном исчислении выслуги лет для назначения пенсий лицам рядового и начальствующего состава органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям РБ» определяет условия и порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсий на льготных условиях лицам рядового и начальствующего состава соответствующих органов:

Ø находящимся на штатных должностях, связанных с систематическим совершением прыжков с парашютом;

Ø находящимся на летной работе;

Ø находящимся на штатных должностях, связаных с систематическим погружением под воду (водолазы);

Ø проходящим службу в подразделениях по чрезвычайным ситуациям, дислоцированных в зонах первоочередного и последующего отселения.

Служба работников на должностях, связанных с совершением прыжков с парашютом, находящихся на летной работе, и водолазам засчитывается им в выслугу лет на льготных условиях при условии выполнения ими годовых норм прыжков с парашютом, налета часов, часов работы под водой соответственно. Годовые нормы налета часов устанавливаются Министром ежегодно налет часов в течение календарного года:

- не менее 240 часов налета на самолетах – для членов летного экипажа воздушного судна, не занятых выполнением авиационных работ;

- не менее 144 часов налета на самолетах (вертолетах) – для членов летного экипажа воздушного судна, занятых выполнением авиационных работ, а также для работников летно-инструкторского и командно-летного составов.

Работникам, проходящим службу на должностях, связанных с совершением прыжков с парашютом, находящимся на летной работе, водолазам неполный календарный год (в связи с приемом на службу), годовые нормы, дающие право на льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсий, определяются пропорционально времени, прослуженному в текущем году на занимаемых должностях.

 

5.3. Исчисление трудового стажа отдельным категориям работников

 

военнослужащим, лицам начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований;

В соответствии с Законом РБ от 17.12.1992 г. «О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований» и постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 05.07.1993 № 432 (ред. от 22.08.2013) «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий и пособий военнослужащим офицерского состава, прапорщикам, мичманам, сержантам и старшинам, солдатам и матросам, проходящим военную службу по контракту, лицам начальствующего и рядового состава Следственного комитета, органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований и членам их семей»

В выслугу лет для назначения пенсий засчитываются:

1) военная служба в Вооруженных Силах РБ, пограничных войсках РБ, внутренних войсках МВД РБ, органах государственной безопасности РБ, иных воинских формированиях;

2) служба в органах внутренних дел РБ, органах и подразделениях по чрезвычайным ситуациям РБ, органах финансовых расследований Комитета государственного контроля РБ на должностях начальствующего и рядового состава;

3) военная служба в Советской Армии и Военно-Морском Флоте, пограничных, внутренних, железнодорожных войсках и других войсках СССР и СНГ; в государствах - участниках СНГ, с которыми РБ заключены международные договоры о взаимном обеспечении военнослужащих;

4) служба лиц начальствующего и рядового состава в государствах - участниках СНГ, с которыми Республикой Беларусь заключены международные договоры о взаимном социальном обеспечении лиц начальствующего и рядового состава;

5) служба в партизанских отрядах и соединениях, в частях и соединениях народного ополчения в период Великой Отечественной войны;

6) служба в органах государственной безопасности бывшего СССР: до 1 октября 1955 г. - на должностях оперативного состава (включая период обучения), начальствующего и руководящего состава по перечням должностей, утвержденным Председателем Комитета государственной безопасности бывшего СССР, а на других должностях - со дня присвоения воинского или специального звания; с 1 октября 1955 г. - на должностях военнослужащих;

7) служба в качестве военных строителей военно-строительных частей и отрядов бывшего СССР, в том числе в период с мая 1955 г. по март 1965 г.;

8) время нахождения на практической летной подготовке лиц, призванных на военную службу и обучающихся на офицеров запаса летного состава в системе Добровольного общества содействия армии, авиации, флоту (с 1992 года по 2003 год - Белорусское оборонное спортивно-техническое общество) - не ранее чем с 1 января 1961 г.;

9) время пребывания в период Великой Отечественной войны в плену, окружении и на спецпроверке, если пленение не было добровольным и военнослужащий, находясь в плену, не совершил преступления против Родины;

10) время содержания под стражей, время отбывания наказания в местах лишения свободы и ссылки военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, в отношении которых вынесен оправдательный приговор или определение (постановление) о прекращении уголовного дела за отсутствием общественно опасного деяния, предусмотренного уголовным законом, за отсутствием в деянии состава преступления или за недоказанностью участия в совершении преступления;

11) время нахождения в ссылке, высылке, на спецпоселении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава, необоснованно подвергшихся наказанию в административном порядке и впоследствии реабилитированных;

12) время работы в государственных органах и иных организациях с оставлением на военной службе или в кадрах органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь;

13) срок приостановления военной службы (службы) военнослужащим, лицам начальствующего и рядового состава, избранным депутатами Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь, местных Советов депутатов, избранным или назначенным членами Совета Республики Национального собрания Республики Беларусь и осуществляющим полномочия на профессиональной основе;

14) служба в милиции, исправительно-трудовых учреждениях, военизированной пожарной охране и других органах и учреждениях Министерства внутренних дел бывшего СССР и союзных республик на должностях офицерского, сержантского, начальствующего и рядового состава;

15) служба в истребительных батальонах, взводах и отрядах защиты народа, действовавших на территории бывших Украинской ССР, Белорусской ССР, Латвийской ССР, Литовской ССР и Эстонской ССР в период с 1 января 1944 г. по 31 декабря 1951 г., в качестве бойцов, находившихся на казарменном положении, а также в должностях командного состава;

16) периоды обучения в училищах, школах, на курсах и в других учреждениях образования Министерства внутренних дел бывшего СССР, союзных республик, Республики Беларусь, а также Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь по подготовке, переподготовке и усовершенствованию начальствующего, офицерского, сержантского состава (засчитываются в выслугу лет независимо от наличия в период обучения воинского или специального звания);

17) время работы в органах Советов народных депутатов бывшего СССР, союзных республик и Республики Беларусь после 23 октября 1973 г., если лица начальствующего и рядового состава были уволены со службы в органах внутренних дел в связи с избранием их как депутатов на выборные должности в органы Советов народных депутатов бывшего СССР, союзных республик и Республики Беларусь и возвратились на службу в органы внутренних дел после окончания полномочий по выборной должности;

18) время работы лиц рядового и начальствующего состава профессиональной пожарной охраны Министерства внутренних дел бывшего СССР, союзных республик, Республики Беларусь, если они до 1 января 1995 г. были приняты из этих подразделений на службу в военизированную пожарную службу (охрану) Министерства внутренних дел Республики Беларусь;

19) время работы в суде или органах прокуратуры в должности судьи, прокурорского работника, принятым на военную службу и назначенным на должности судей, прокурорских работников в военные суды и военные прокуратуры, либо принятым на службу в органы внутренних дел;

20)  время обучения в гражданских учреждениях, обеспечивающих получение высшего образования, и при назначении пенсий лицам офицерского состава, среднего, старшего и высшего начальствующего состава, которые, будучи студентами, непосредственно из указанных учебных заведений до их окончания зачислены на военную службу (службу) для продолжения обучения по специальности в военные учебные заведения (учреждения образования Министерства внутренних дел бывшего СССР, союзных республик, Республики Беларусь, Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь), обеспечивающие получение высшего образования;

21) периоды нахождения военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава в социальных отпусках по уходу за детьми в периоды военной службы (службы), засчитываются в выслугу лет для назначения пенсии в календарном исчислении (независимо от льготного условий исчисления);

Военнослужащим, лицам начальствующего и рядового состава, уволенным с военной службы (службы) после 1 января 1993 г. и имеющим право на пенсию в соответствии в выслугу лет для назначения пенсии дополнительно засчитывается время их обучения в гражданских учреждениях, обеспечивающих получение высшего и среднего специального образования, но не более четырех лет учебы.

Военнослужащим, лицам начальствующего и рядового состава достигшим на день увольнения предельного возраста состояния на военной службе или на службе на должностях начальствующего и рядового состава, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет и 6 месяцев составляют военная служба и (или) служба на должностях начальствующего и рядового состава в трудовой стаж при назначении пенсии засчитываются периоды обучения в гражданских учреждениях, обеспечивающих получение высшего и среднего специального образования по дневной форме обучения, но не более пяти лет.

Время обучения, предусмотренное в частях первой и второй настоящего пункта, засчитывается в выслугу лет (трудовой стаж) для назначения пенсии при условии окончания гражданских учреждений, обеспечивающих получение высшего и среднего специального образования, со дня начала учебного года, но не ранее достижения 17-летнего возраста, и по день присвоения экзаменационной комиссией соответствующей квалификации.

В выслугу лет (трудовой стаж) для назначения пенсии не засчитываются: время повторного обучения на одном и том же курсе, время нахождения в академическом отпуске, а также время обучения на первом курсе гражданских учреждений, обеспечивающих получение среднего специального образования (до дня начала учебного года на втором курсе), лиц, не имевших до поступления в них общего среднего образования.

служащим государственного аппарата;

Исчисление трудового стажа производится в соответствии с Законом РБ от 14 июня 2003 г. «О государственной службе в Республике Беларусь» и Положением о порядке и условиях исчисления стажа государственной службы: постановление РБ от 30.12.2003 № 1711

Стаж государственной службы учитывается при:

o присвоении классов государственных служащих, персональных званий работников таможенных органов;

o установлении надбавок за выслугу лет;

o определении продолжительности дополнительного трудового отпуска;

o выходе в отставку;

o выплате выходного пособия;

o назначении пенсий и ежемесячного денежного содержания;

В стаж государственной службы включается время работы государственного служащего на государственных должностях в:

1) Палате представителей и Совете Республики Национального собрания Республики Беларусь и их секретариатах;

2) Правительстве Республики Беларусь и его Аппарате;

3) Конституционном Суде Республики Беларусь и его Секретариате, Верховном Суде Республики Беларусь, Высшем Хозяйственном Суде Республики Беларусь, иных общих и хозяйственных судах и их аппаратах;

4) Администрации Президента Республики Беларусь, Государственном секретариате Совета Безопасности Республики Беларусь, Управлении делами Президента Республики Беларусь, иных государственных органах, непосредственно обеспечивающих деятельность Президента Республики Беларусь;

5) органах Комитета государственного контроля Республики Беларусь, органах Прокуратуры Республики Беларусь, Национальном банке Республики Беларусь, Центральной комиссии Республики Беларусь по выборам и проведению республиканских референдумов и ее аппарате;

6) министерствах, иных республиканских органах государственного управления, их территориальных подразделениях;

7) дипломатических представительствах, консульских учреждениях и миссиях Республики Беларусь;

8) местных Советах депутатов и их аппаратах, исполнительных и распорядительных органах и их аппаратах;

9) государственных нотариальных конторах;

10) таможенных органах;

11) Секретариате Верховного Совета Республики Беларусь;

12) иных государственных органах и приравненных к ним в соответствии с законодательством государственных организациях.

В стаж государственной службы засчитывается:

1) время предыдущей работы в государственных организациях в качестве руководителей, их заместителей, руководителей структурных подразделений, главных специалистов этих организаций, в качестве научных и научно-педагогических работников, имеющих ученую степень доктора или кандидата наук, ученое звание профессора или доцента, а также в качестве председателей колхозов (до 1 января 1992 года) продолжительностью:

§ не более 10 лет - для лиц, назначенных на государственные должности в Совет Министров Республики Беларусь и его Аппарат, Администрацию Президента Республики Беларусь, Государственный секретариат Совета Безопасности Республики Беларусь, Комитет государственного контроля Республики Беларусь, Управление делами Президента Республики Беларусь, центральный аппарат Национального банка Республики Беларусь, секретариаты палат Национального собрания Республики Беларусь, а также назначенных Президентом Республики Беларусь или по согласованию с ним в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов;

§ не более 5 лет - для иных лиц, назначенных в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов;

2) военная служба в Вооруженных Силах Республики Беларусь, пограничных, внутренних войсках, органах государственной безопасности и других воинских формированиях, создаваемых в соответствии с законодательством Республики Беларусь, а также служба в Советской Армии и Военно-Морском Флоте, пограничных, внутренних, железнодорожных войсках и других воинских формированиях бывшего СССР - офицерам, не имеющим права на пенсию по Закону РБ от 17 декабря 1992 года "О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел и органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям":

· не более 10 лет - для лиц, назначенных на государственные должности в Совет Министров Республики Беларусь и его Аппарат, Администрацию Президента Республики Беларусь, Государственный секретариат Совета Безопасности Республики Беларусь, Комитет государственного контроля Республики Беларусь, Управление делами Президента Республики Беларусь, центральный аппарат Национального банка Республики Беларусь, секретариаты палат Национального собрания Республики Беларусь, а также назначенных Президентом Республики Беларусь или по согласованию с ним в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов;

· не более 5 лет - для иных лиц, назначенных в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов.

Для судей Конституционного Суда Республики Беларусь в стаж государственной службы, дающий право на установление надбавок за выслугу лет, засчитывается стаж работы по юридической специальности в государственных органах (организациях) не более 16 лет при условии работы непосредственно в должности судьи не менее четырех лет.

Для судей в стаж государственной службы включается время работы по юридической специальности, необходимое для назначения на должность судьи в соответствии с законодательством о судоустройстве и статусе судей.

Периоды трудовой деятельности, засчитываемые (включаемые) в стаж государственной службы, суммируются независимо от сроков перерыва в работе. Стаж работы государственного служащего подтверждается трудовой книжкой, а при ее отсутствии - в порядке, предусмотренном для подтверждения трудового стажа для назначения пенсии. Стаж государственной службы исчисляется в полных годах. Порядок и условия исчисления стажа государственной службы устанавливаются Правительством Республики Беларусь

 

5.4. Порядок подтверждения трудового стажа для назначения пенсий

Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24 декабря 1992 г. № 777 утверждено Положение о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий (в редакции постановления Совета Министров РБ 13.11.2006 № 1508) и Инструкцией об исчислении выслуги лет для назначения пенсий военнослужащим (утв. Постановлением Минобороны 20.04.2007 № 33)

Трудовой стаж устанавливается по документам, выданным с места работы, службы, учебы или осуществления иной деятельности, засчитываемой в стаж работы, а также по документам, выданным архивными учреждениями и иными организациями, имеющими сведения о работе, службе, учебе.

При назначении пенсий трудовой стаж подтверждается:

1) периоды работы и (или) предпринимательской, творческой и иной деятельности, протекавшие до вступления в силу Закона РБ от 6.01.1999 «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного социального страхования» на всей территории Республики Беларусь (до 1 января 2003 г.) - документами, выдаваемыми работодателями, архивными учреждениями и иными организациями, имеющими соответствующие сведения ( или свидетельскими показаниями).

2)  периоды работы, иной деятельности, протекавшие после вступления в силу Закона РБ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного социального страхования" на всей территории Республики Беларусь (с 1 января 2003 г.) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

3) другие периоды, засчитываемые в стаж работы в соответствии со ст. 51 - документами, выдаваемыми с места службы, учебы, архивными учреждениями или иными организациями, имеющими сведения об этих периодах.

4) периоды работы, иной деятельности и другие периоды, засчитываемые в стаж работы, протекавшие за пределами Республики Беларусь, которые принимаются для назначения пенсии - устанавливаются по документам, выданным организациями или архивными учреждениями, имеющими сведения о работе, иной деятельности, других периодах, засчитываемых в стаж работы, и легализованным в установленном порядке. Указанные периоды могут быть также подтверждены документами, выданными в установленном порядке на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Лица, освобожденные от уплаты обязательных страховых взносов в ФСЗН для подтверждения стажа работы представляют документы об освобождении их от уплаты таких взносов (с указанием периода освобождения), выдаваемые теми же организациями и в том же порядке, который установлен для выдачи документов об уплате обязательных страховых взносов в Фонд.

В документах, выдаваемых в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и других периодов, должны быть указаны:

· номер и дата выдачи,

· фамилия, имя, отчество лица, которому выдается документ,

· место работы,

· период работы, профессия (должность),

· период иной деятельности, сведения о других периодах, засчитываемых в стаж работы,

· основания их выдачи.

Эти документы должны быть заверены подписью руководителя и печатью организации (архивного учреждения).

Если имя, отчество или фамилия лица, указанные в документе, подтверждающем стаж работы, не совпадает с его именем, отчеством или фамилией, указанными в паспорте либо документе, его заменяющем, свидетельстве о рождении, факт принадлежности этого документа данному лицу устанавливается на основании свидетельства о браке, свидетельства о перемене имени и других документов, содержащих необходимые сведения, либо в судебном порядке.

Документами, подтверждающими периоды работы, иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица являются:

1)  трудовая книжка.

При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения или отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются:

2) справки, выданные на основании приказов, лицевых счетов, ведомостей на выдачу заработной платы и иных документальных данных,

3) письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их выполнении,

4) трудовые, послужные и формулярные списки,

5) членские книжки членов кооперативных промышленных артелей и кооперативных артелей инвалидов,

6) иные документы, содержащие сведения о периодах работы.

При этом периоды работы с 1 июля 1998 г. до 1 января 2003 г. подтверждаются справкой о периоде уплаты обязательных страховых взносов и о сумме заработной платы (дохода), из которой эти взносы уплачены, выдаваемой работодателем.

Суммарная запись о стаже работы, внесенная в трудовую книжку на основании документов 14 декабря 1962 г. или позднее, является доказательством стажа работы, если она содержит сведения о наименовании работодателя, периоде работы, должности (профессии) работника до поступления на работу, где была выдана трудовая книжка. Если эта запись внесена в трудовую книжку до 14 декабря 1962 г., то она принимается в подтверждение стажа работы независимо от того, содержатся ли в ней указанные сведения. Если помимо трудовой книжки заявитель представляет отдельные документы о работе за период до заполнения трудовой книжки, к которому относится суммарная запись, то весь стаж, записанный общим итогом, должен быть подтвержден документами. Это не касается случаев представления документов о периодах трудовой деятельности, записи о которых в соответствии с действующими правилами должны были вноситься в трудовую книжку отдельной строкой.

Подтверждение разных периодов деятельности:

1) периоды работы по гражданско-правовым договорам, у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей подтверждаются:

· договором, оформленным в соответствии с законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений,

· справкой об уплате обязательных страховых взносов в Фонд, а за период с 1 июля 1998 г. до 1 января 2003 г.

· справкой о сумме дохода, из которой эти взносы уплачены, выдаваемыми работодателем или районными (городскими) отделами Фонда (в случае прекращения деятельности работодателя и отсутствии его правопреемника).

2) периоды занятия индивидуальной предпринимательской деятельностью, работы в качестве членов крестьянских (фермерских) хозяйств, а также время работы лиц, подлежащих государственному социальному страхованию при условии уплаты страховых взносов (граждане, выполняющие работы по гражданско-правовым договорам, у физических лиц; творческие работники; иностранные граждане и лица без гражданства, работающие в РБ),

· до 1 июля 1998 г. подтверждаются справками о периоде уплаты обязательных страховых взносов в Фонд,

· за период с 1 июля 1998 г. до 1 января 2003 г. - справками о периоде уплаты обязательных страховых взносов и о суммах дохода,

3) творческая деятельность членов творческих союзов и других творческих работников, не являющихся членами творческих союзов, до 1 января 1991 г. подтверждается:

· членов Союза писателей Беларуси, Союза художников Беларуси, Союза композиторов Беларуси, Союза кинематографистов Беларуси, Союза театральных деятелей Беларуси, а также литераторов, не являющихся членами Союза писателей Беларуси, но входящих в профессиональный союз работников культуры и объединенных профессиональными комитетами литераторов, - справками (выписками из постановлений) секретариатов правлений творческих союзов Беларуси;

· художников, не являющихся членами Союза художников Беларуси, но входящих в профессиональный союз работников культуры, отношения с которыми регулируются договорами художественного заказа (авторскими, издательскими), - справками секретариата правления Союза художников Беларуси, организаций.

4) работа у отдельных граждан до 1 января 1991 г. подтверждается справками профсоюзных организаций, с участием которых был заключен договор между работодателем и работником, а при невозможности их получения - справками, выданными работодателями.

В случае смерти работодателя справка выдается мужем (женой) или другим членом его семьи, проживавшими совместно с работодателем в тот период (кроме родственников, которые в это время являлись несовершеннолетними). Подлинность подписи лица, выдавшего справку, заверяется организациями, осуществляющими эксплуатацию жилищного фонда, или сельскими (поселковыми) Советами депутатов. Справка работодателя должна быть подтверждена актом обследования, который составляется районным (городским) управлением (отделом) по труду и социальной защите на основании сведений, подтверждающих выполнение соответствующей работы (свидетельские показания соседей, данные домовых книг и документов сельских (поселковых) Советов депутатов и другие).

5) доказательством стажа работы пастуха, работавшего по договору с коллективом граждан - владельцев скота, являются

· справки профсоюзных организаций, с участием которых заключен договор,

· договорами с отметками об их исполнении,

· справками, выданные уполномоченными представителями коллектива граждан - владельцев скота, подтвержденные актом обследования, составляемым районным (городским) управлением (отделом) по труду и социальной защите.

6) время службы в качестве священно- и церковнослужителей до 1 апреля 1992 г. подтверждается справками, выданными епархиальными управлениями.

7)  время выполнения осужденными к лишению свободы оплачиваемых работ подтверждается:

· справкой о времени выполнения осужденным оплачиваемых работ

· справкой о сумме фактического заработка, выдаваемой исправительным учреждением, в котором осужденный привлекался к выполнению оплачиваемых работ.

8) периоды военной службы в Вооруженных Силах РБ, пограничных войсках РБ, во внутренних войсках МВД РБ, в органах государственной безопасности РБ, Службе безопасности Президента РБ и иных воинских формированиях, службы в органах внутренних дел, органах и подразделениях по чрезвычайным ситуациям и органах финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь, а также службы в Вооруженных Силах, органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР подтверждаются:

· военными билетами,

· справками военных комиссариатов, архивных учреждений,

· записями в трудовой книжке, внесенными на основании документов, и другими документами, содержащими сведения о периодах прохождения службы.

9) период получения пособия по временной нетрудоспособности лицами, подлежащими государственному социальному страхованию, подтверждается справкой (сведениями) работодателя или районными (городскими) отделами Фонда о периоде получения этого пособия.

10)  период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, но не более чем до достижения им возраста 3 лет, подтверждается

· справкой работодателя, выданной на основании приказов, лицевых счетов

· иных документов, содержащих сведения о периоде указанного отпуска.

11) период ухода одного из родителей или трудоспособных лиц за детьми до достижения ими возраста 3 лет, но не более 9 лет в общей сложности, устанавливается:

· документом, удостоверяющим рождение ребенка и достижение им 3-летнего возраста.

· свидетельство о рождении,

· паспорт,

· свидетельство о смерти,

· справками ЖЭУ о совместном проживании до достижения ребенком возраста 3 лет.

12) период ухода за ребенком в возрасте до 18 лет, зараженным вирусом иммунодефицита или больным СПИДом, подтверждается:

· документом о возрасте больного,

· медицинскими документами о том, что он заражен вирусом иммунодефицита или болен СПИДом.

13) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом, за инвалидом I группы или ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, а также за престарелым, достигшим 80-летнего возраста, нуждающимся по заключению МРЭК или государственной организации здравоохранения в постоянном уходе, устанавливается комиссией по назначению пенсий по месту жительства лица, за которым осуществляется (осуществлялся) уход, на основании:

· заявления лица, осуществляющего (осуществлявшего) уход;

· документов, удостоверяющих нахождение на инвалидности (для инвалидов I группы и детей-инвалидов) (справка МРЭК, выписка из акта освидетельствования в МРЭК или ВКК, медицинское заключение; справка районного (городского) управления по труду и соц. защите;

·  документов, удостоверяющих возраст (для престарелых и детей-инвалидов) лица, за которым осуществляется уход ( выписка из паспорта или свидетельство о рождении).

· документов, удостоверяющих нуждаемость в постоянном уходе (для престарелых) (заключение, выдаваемое больницей, госпиталем, медико-санитарной частью, диспансером, поликлиникой, амбулаторией, являющейся юридическим лицом, или МРЭК).

·  письменное подтверждение лица, за которым осуществляется (осуществлялся) уход - при раздельном проживании лица, осуществляющего уход, и лица, за которым осуществляется уход. Фактические обстоятельства осуществления ухода могут быть подтверждены актом обследования районного (отдела) по труду и социальной защите.

14) периоды нахождения на инвалидности I и II групп подтверждаются:

· справками МРЭК;

· выписками из акта освидетельствования в МРЭК или ВКК.

15) период обучения по дневной форме в учреждениях (ПТУ, ССУЗ, ВУЗ, ИПК, аспирантуре, клинической ординатуре, докторантуре подтверждается:

· документом об образовании (трудовая книжка, диплом, свидетельство, справка о продолжительности обучения);

· иными документами, выданными на основании архивных данных и содержащими сведения о периодах обучения.

16) период получения пособия по безработице подтверждается:

· трудовой книжкой

· справками, выдаваемыми территориальными органами государственной службы занятости населения.

17) период пребывания в местах лишения свободы сверх срока, назначенного при пересмотре дела, подтверждается справками органов внутренних дел.

18) периоды содержания под стражей, отбывания наказания в виде ареста, лишения свободы и ссылки граждан, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности и впоследствии реабилитированных, подтверждаются

· документами учреждений, исполняющих наказания,

· документами о реабилитации (справки судебных органов, органов прокуратуры, дознания и следствия о вынесении оправдательного приговора или постановления о прекращении уголовного дела).

19) период пребывания на спецпоселении граждан, достигших 12-летнего возраста, необоснованно высланных в период репрессий за пределы республики в административном порядке и впоследствии реабилитированных, подтверждается:

·  справками органов внутренних дел, государственной безопасности и документами о реабилитации.

20) в случаях, когда в трудовой книжке нет полных сведений, определяющих право на пенсию за работу с особыми условиями труда или за выслугу лет, установленных для отдельных категорий работников (например, о занятости на работах в течение полного рабочего дня, о занятости на горячих участках работ или на горячих работах, о работе с определенными веществами или с особо вредными веществами установленных классов опасности, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о выполнении работ в определенном месте и другие), в подтверждение специального стажа работы принимаются справки работодателей ( с указанием периода работы; профессии и характера работы, раздела Списка и данных об аттестации);

21)  специальный стаж работы, дающий право на пенсию за выслугу лет работникам летного и летно-испытательного состава, выслуга лет которым исчисляется с учетом налета часов или прыжков с парашютом, подтверждается летной (парашютной) книжкой. При отсутствии летной книжки налет часов подтверждается справкой работодателя, выданной на основании данных бухгалтерского учета налета часов летного состава;

22) время работы по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в пределах 10-километровой зоны подтверждается справками работодателей, у которых сохраняются первичные документы об этой работе, а также справками архивных учреждений.

В справке должны быть указаны:

· период работы по ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС,

· зона радиоактивного загрязнения,

· название населенных пунктов, в которых проходила работа,

· первичные документы, на основании которых выдана справка (командировочное удостоверение с отметкой о нахождении в соответствующих зонах, военный билет и другие документы, содержащие необходимые сведения).

Основанием для подтверждения периодов участия военнослужащих на работах, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, и включения указанных периодов в выслугу лет на льготных условиях являются:

· выписки из приказов и иные подтверждающие документы, выданные в воинских частях и иных воинских организациях, включенных в перечни воинских частей, учреждений, предприятий и организаций Вооруженных Сил СССР и КГБ СССР, личный состав которых принимал участие в работах по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в 1986 - 1990 гг., с названием конкретных населенных пунктов, где военнослужащие выполняли указанные работы;

· выписки из приказов и иные подтверждающие документы, выданные в государственных органах Республики Беларусь, в которых военнослужащие проходили военную службу (службу) в период участия в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;

· справки из архивных органов государств, входивших ранее в состав бывшего СССР, на территории которых военнослужащие проходили военную службу (службу) в период исполнения обязанностей по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;

· раздаточные ведомости на выплату денежного довольствия в повышенном размере за период исполнения обязанностей по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;

· командировочные удостоверения с соответствующими отметками о прибытии и убытии в пункт командировки;

· карточки о полученной дозе облучения, наряды на выполнение работ, путевые листы и другие документы.

В случае отсутствия в личных делах военнослужащих указанных документов, но наличия в них других документов, косвенно подтверждающих участие в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС (наградные листы, аттестации, характеристики и тому подобное), данные личные дела направляются для принятия решения в комиссию Министерства обороны по установлению статуса участника ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС.

Время работы (службы) на Чернобыльской АЭС и в зонах эвакуации, первоочередного отселения и последующего отселения подтверждается трудовой книжкой.

При отсутствии в трудовой книжке необходимых сведений данная работа подтверждается справками работодателей или архивных учреждений. В справке должны быть указаны период работы (службы) на Чернобыльской АЭС или в соответствующей зоне радиоактивного загрязнения, наименование работодателя, у которого выполнялась работа, и место его нахождения (населенный пункт, сельский Совет и район), первичные документы, на основании которых выдана справка.

Документом, подтверждающим период работы, иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица является выписка из его индивидуального лицевого счета, выдаваемой районными (городскими) отделами Фонда. Форма указанной выписки утверждается Министерством труда и социальной защиты.

В случаях, когда в результате чрезвычайных ситуаций у работодателей документы о стаже работы полностью или частично не сохранились, районными (городскими) исполнительными и распорядительными органами создается специальная комиссия, устанавливающая периоды работы на основании частично сохранившихся документов и показаний свидетелей.

Периоды работы, установленные указанной комиссией, засчитываются в стаж работы, а также в специальный стаж работы, дающий право на пенсии за работу с особыми условиями труда и за выслугу лет, как время работы, подтвержденное документами.

При отсутствии документов о работе и невозможности их получения в связи с прекращением деятельности работодателя или по другим причинам (за исключением причин, предусмотренных в части первой пункта 16 настоящего Положения) и отсутствии архивных данных периоды работы могут устанавливаться на основании показаний не менее двух свидетелей, знающих заявителя по совместной работе в организации или у индивидуального предпринимателя и располагающих документами о своей работе за все время, в отношении которого они свидетельствуют о работе заявителя.

При установлении стажа работы в качестве члена колхоза до 1965 года документами, подтверждающими работу свидетелей, могут являться решение комиссии по установлению стажа работы бывшим колхозникам, решение комиссии по назначению пенсий или колхозного совета социального обеспечения колхозников об установлении на основании показаний свидетелей стажа работы в качестве члена колхоза, принятые в соответствии с ранее действовавшим законодательством.

При установлении периода работы по свидетельским показаниям учитываются:

a) период работы, начиная с достижения работником возраста, с которого допускается заключение трудового договора в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения трудовых отношений;

b) свидетельские показания только за тот период совместной работы, в котором свидетель достиг возраста, дающего право на заключение трудового договора в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения трудовых отношений.

Установление периодов работы по свидетельским показаниям производится решением комиссии по назначению пенсий, образуемой районным (городским) исполнительным и распорядительным органом (далее - комиссия по назначению пенсий). Решение выносится на основании показаний свидетелей, данных органу, осуществляющему пенсионное обеспечение, по месту назначения пенсии либо по месту жительства свидетеля.

На основании заявления лица период его работы по свидетельским показаниям может устанавливаться также и до наступления условий, дающих право на пенсию.

В случаях, когда один из свидетелей дает показания о работе заявителя за больший период, чем другой свидетель, установленным считается период, подтвержденный обоими свидетелями.

Показаниями свидетелей не подтверждаются периоды работы у отдельных граждан и другие периоды, условием включения которых в стаж работы является подтверждение уплаты обязательных страховых взносов в Фонд, а также характер работы, дающей право на пенсию за работу с особыми условиями труда или за выслугу лет.

Периоды работы по трудовой книжке исчисляются от даты приема на работу до даты увольнения. День увольнения считается последним рабочим днем.

При подсчете стажа работы, в том числе специального, к полученной продолжительности стажа работы по каждому случаю увольнения (если между датой увольнения и датой приема имеется перерыв) добавляется один день.

В случаях, когда в представленных документах о периодах работы, иной деятельности, других периодах, засчитываемых в стаж работы, указаны только годы без обозначения точных дат, при исчислении стажа работы за дату принимается 1 июля соответствующего года, а если не указано число месяца, то таковым считается 15 число соответствующего месяца.

Днем поступления на учебу в учреждения, обеспечивающие получение профессионально-технического, среднего специального и высшего образования, повышение квалификации и переподготовку кадров, а также в аспирантуру, клиническую ординатуру, докторантуру и днем окончания учебы считаются соответственно 1 сентября и 1 июля, если в документах не указаны иные даты.

 

Контрольные вопросы

1) Дайте общую характеристику стажа и его юридическое значение.

2) Какие виды стажа имеются в праве социального обеспечения?

3) Ка­кие критерии заложены в основу классификации стажа?

4) В чем заключается разница между видами стажа, учитываемыми при установлении трудовых пенсий?

5) Дайте определение страхового стажа.

6) Как понимается общий стаж в пенсионном законодательстве?

7) Приведите общую характеристику специального трудового стажа.

8) Как подтверждается стаж до и после введения обязательных страховых платежей?

9) Как и в какой форме доказывается трудовой стаж?

 

Рекомендуемая литература

1) О пенсионном обеспечении: Закон Респ. Беларусь от 17 апр. 1992 г. №1596-XII (с изм. 14 июля 2014 г.)// Нац. правовой Интернет-портал Респ. Беларусь, 2014. – № 2/2188.

2) О социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий: Законе Республики Беларусь, 6 янв. 2009 г № 9-3// Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь, 2009. – № 17. – 2/1561.

3) О профессиональном пенсионном страховании: закон Республики Беларусь от 5 января 2008 № 322-3 //Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2008. - № 16. – 2/1419

4) О льготном исчислении выслуги лет для назначения пенсии: указ Президента Республики Беларусь от 13 ноября 2006 № 666 //Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. - 2006 . - № 187. – 1/8072.

5) Положение о порядке исчисления профессионального стажа для определения права на досрочную профессиональную пенсию: постановление Совета Министров Республики Беларусь, 9 октября 2008 г. №1488 // Нац.реестр правовых актов Респ.Беларусь. – 2008. – №248. – 5/28504.

6) Об утверждении Положения о порядке подтверждения и исчисления стажа работы для назначения пенсий: постановление Совета Министров Респ. Беларусь, 24 декабря 1992 года №777// Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. – 2006. – № 150 – 3/12174

7) О внесении изменений и дополнений в постановление Совета Министров Республики Беларусь, 24 дек. 1992 № 777: (в ред. постановления Совета Министров Респ. Беларусь от 13 нояб. 2006 № 1506) // Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. – 2006. – № 188. – 5/24206.

8) Положение о порядке и условиях исчисления стажа государственной службы: постановление Совета Министров Респ Беларусь, 13 мая 1997 г. № 471 // Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. – 1997. – № 14. – Ст. 521.

9) О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий и пособий лицам офицерского состава, прапорщикам, мичманам и военнослужащим, про­ходящим службу по контракту, лицам начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований и их семьям: постановление Совета Министров Респ. Беларусь, 5 июля 1993 г. № 432 (с изм. и доп.) // Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. – 1994. – № 21. – 2/3456.

10) О внесении изменений и дополнений в Постановление Совета Министров РБ от 5 июля 1993 № 432 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий и пособий лица офицерского состава, прапорщикам, мичманам и военнослужащим, проходящим службу по контракту, лицам начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований и их семьям»: постановление Совета Министров от 26 марта 2005 № 328 // Национальный реестр правовых актов Респ. Беларусь, 2005. - № 78.

11) Гущин, И. В. Право социального обеспечения / И. В. Гущин: учеб – метод. Комплекс: в 2 ч. Ч.1: Общая часть – Гродно: ГрГУ им. Я. Купала, 2011. – 420 с.

12) Гущин, И. В.Социальное право: вопросы теории : моногр. / И. В. Гущин,А. Г. Авдей; под общ. ред. И. В. Гущина. – Гродно : ГрГУ, 2013. – 375 с.

13) Галаганов, В.П. Право социального обеспечения: учебник для студ. сред. проф. учеб.заведений / В.П. Галаганов – 5-е изд., испр. – М.: Издательский центр «Академия»,2009. – 416 с.

14) Курс права социального обеспечения Республики Беларусь /Т.А. Постовалова. – Минск: Тесей, 2008. – 512 с.

15) Кирякова, И.Н. Право социального обеспечения / И.Н.Кирякова: учебно-методический комплекс для студентов юрид. факультета: – Новополоцк. – 2010. – 221 с.

 

 

Тема 6 Пенсии по возрасту

6.1. Понятие и признаки пенсий по возрасту.

6.2. Общие и льготные условия пенсионного обеспечения по возрасту.

6.3 Порядок назначения трудовой пенсии при неполном стаже. Размеры пенсии по возрасту и надбавки к пенсии.