Тема 6.1. Государственный контроль (надзор) и ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Поможем в ✍️ написании учебной работы
Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой

Понятие защиты трудовых прав и свобод. Основные способы защиты трудовых прав и свобод.

Понятие и виды контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Федеральная инспекция труда: принципы деятельности, основные задачи и основные полномочия.

Ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Право профессиональных союзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением условий коллективных договоров, соглашений. Принятие решений работодателем с учетом мнения профсоюзного органа. Порядок учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при принятии локальных нормативных актов. Порядок учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при расторжении трудового договора по инициативе работодателя. Гарантии работникам, входящим в состав выборных коллегиальных органов профсоюзных организаций и не освобожденным от основной работы. Гарантии освобожденным профсоюзным работникам. Обязанности работодателя по созданию условий для осуществления деятельности выборного органа первичной профсоюзной организации. Ответственность за нарушение прав профессиональных союзов.

Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Понятие самозащиты работниками трудовых прав. Формы самозащиты. Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении самозащиты.

Практическое занятие «Государственный контроль (надзор) и ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»
(форма обучения: очная)

1. Обсуждение учебных вопросов:

– способы защиты трудовых прав и свобод;

– государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

– ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

– федеральная инспекция труда, ее полномочия;

– право профессиональных союзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением условий коллективных договоров, соглашений;

– понятие и формы самозащиты работниками трудовых прав.

2. Решение задач.

3. Выполнение тестовых заданий по теме 6.1.

 

Задания для самостоятельной работы

1. Изучите законодательство,регулирующее защиту трудовых прав и свобод.

3. Подготовьте примеры из судебной практики по спорам, связанным с применением норм, регулирующих защиту трудовых прав и свобод.

4. Подготовьтесь к выполнению тестовых заданий по теме 6.1.

 

Рекомендации по выполнению заданий для самостоятельной
работы и подготовке к практическому занятию

При изучении данной темы необходимо уяснить содержание способов защиты трудовых прав, а также понять сущность контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Приступая к изучению способов защиты трудовых прав субъектов трудовых и иных тесно связанных с ними отношений, следует учитывать, что в ст. 352 ТК РФ перечислены только основные способы защиты трудовых прав работников. Это: самозащита работниками трудовых прав; государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; ведомственный контроль, защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами; судебная защита.

Необходимо проанализировать содержание перечисленных способов защиты трудовых прав, разобраться и уяснить, какие органы от имени государства осуществляют контроль (надзор) за соблюдением законодательства о труде и охране труда, и какая ответственность наступает за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Контрольные вопросы для самопроверки

1. Каковы основные способы защиты трудовых прав и свобод?

2. Какие государственные органы осуществляют контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?

3. Какие основные задачи и основные полномочия Федеральной инспекции труда?

4. Какими органами осуществляется ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?

5. Как профессиональные союзы осуществляют контроль соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнения условий коллективных договоров, соглашений?

6. Какие виды ответственности предусмотрены для лиц, нарушающих трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права?

 



Дата: 2016-10-02, просмотров: 187.