Для улучшения эффективности деятельности типографии и получения резервных прибылей, типографии следует придерживаться определенного направления в развитии.

Типографии следует ввести в процесс производства незадействованные основные фонды, сократить время нахождения оборудования в ремонте, повысить коэффициент сменности.

Увеличивать эффективность управления, возможно с помощью выявление не только технических и технологических несовершенств у типографии, но и также психологические факторы.

Ввод в использование прогрессивной технологии – офсетной печати. Для этого надо привлечь потребителей соответствующей продукции (этикетки, реклама). Для этого надо разработать систему цен и рекламной компании (налаживание связи с возможными заказчиками).

Для улучшения использования рабочего времени ввести жесткую систему контроля прогулов, опозданий и других нарушений трудовой дисциплины, так как это в конечном итоге влияет на производительность труда.

Следует постоянно искать способы устранения потерь рабочего времени из-за плохой организации труда и устранения непроизводительных затрат труда (потери от брака). Важно установить, какие из причин, вызвавшие потери времени, являются зависимыми от персонала (прогулы, опоздания, простои оборудования по вине работающих и т. д.), а какие не обусловлены его деятельностью. Уменьшение потерь рабочего времени по причинам, зависящим от трудового коллектива, до полного их устранения, является резервом, не требующим капитальных вложений, позволяющим быстро получить отдачу.

Все-таки «кадры решают все», поэтому сокращение текучести, создание стабильного трудового коллектива, сокращение аппарата управления – вот способы улучшения использования кадров в типографии «Полиграф-Н».

Типографии следует также искать способы снижения себестоимости, чтобы можно было установить цены, ниже конкурентных.

В целом, типография прибыльна и рентабельна, но возможны реализации путей достижения еще большей эффективности функционирования.

Заключение

Экономический анализ помогает своевременно руководящему составу предприятия обеспечить выявить тенденции развития и деятельности предприятия; повышать экономическую эффективность, систематически снижая себестоимость продукции; осуществлять режим экономии, выявлять резервы и перерасход.

Для успешного осуществления этих задач необходимо шире развивать и поддерживать творческую инициативу и активность рабочих в изыскании новых резервов, добиваться наиболее полного их использования, настойчиво внедрять новую технику, проводить модернизацию оборудования, специализацию и на этой основе непрерывно повышать производительность труда.

В этих условиях необходимо систематическое проведение анализа выполнения плана по объёму реализации услуг, годовых объёмов прибыли, рентабельности, осуществлению технического прогресса и модернизации оборудования, повышению производительности труда, снижению себестоимости, ускорению оборачиваемости средств.

Предметом экономического анализа являются хозяйственная деятельность предприятия и его результаты, изучаемые по данным учёта и отчётности с целью правильной оценки работы и выявления неиспользованных внутренних резервов.

В соответствии с этими задачами при экономическом анализе изучаются: использование имеющихся основных и оборотных средств (фондов), рабочей силы и фондов заработной платы, материального стимулирования; выполнению плана, прибыли, снижение себестоимости продукции и этой основе повышение рентабельности.

В ходе выполнения курсовой работы была проанализирована деятельность условного предприятия печатных услуг – комбината «Полиграф-Н».

Первый раздел первой части курсовой работы представлен основными экономическими и финансовыми показателями деятельности предприятия.

Была проведена объективная и всесторонняя оценка хозяйственной деятельности предприятия, изучено влияние экономических факторов на результаты хозяйственной деятельности.

Был проведен анализ объема реализации оказываемых услуг, трудовых ресурсов предприятия, основных и оборотных фондов, себестоимости, прибыли и рентабельности. Выделены факторы, влияющие на объект исследования, отобраны наиболее существенные факторы и установлена их связь друг с другом и с конечными результатами.

Во второй части были представлены основные направления дальнейшего развития предприятия, осуществление которых позволит полностью использовать имеющиеся резервы.

Таким образом, при помощи данной работы была практически подтверждена целесообразность применения методов экономического анализа для углубленного изучения деятельности предприятия.

Список использованной литературы

1. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа: Учебник. – 4-е изд., доп. и перераб. – М.:инансы и статистика, 2001. – 416 с.

2. Бороненкова С.А. Управленческий анализ: Учеб. пособие. – М.:Финансы и статистика, 2003. – 384 с.

3. Кондрацкая Т.А. Курс лекций «Экономический анализ»

4. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 2-е изд., доп. и перераб. – Мн.: ИП «Экоперспектива», 1998. – 498 с.

5. Теория анализа хозяйственной деятельности: Учеб./В.В. Осмоловский, Л.И. Кравченко, Н.А. Русак и др.; Под общ.ред. В.В. Осмоловского. – Мн.:Новое знание, 2001. – 318 с.

6. Экономический анализ: ситуации, тесты, примеры, задачи, выбор оптимальных решений, финансовое прогнозирование: Учеб. пособие/ Под ред. М.И. Баканова, А.Д. Шеремета. – М.:Финансы и статистика, 1999. – 656 с.