Поможем в ✍️ написании учебной работы

Имя

Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой

Выберите тип работыЧасть дипломаДипломная работаКурсовая работаКонтрольная работаРешение задачРефератНаучно - исследовательская работаОтчет по практикеОтветы на билетыТест/экзамен onlineМонографияЭссеДокладКомпьютерный набор текстаКомпьютерный чертежРецензияПереводРепетиторБизнес-планКонспектыПроверка качестваЭкзамен на сайтеАспирантский рефератМагистерская работаНаучная статьяНаучный трудТехническая редакция текстаЧертеж от рукиДиаграммы, таблицыПрезентация к защитеТезисный планРечь к дипломуДоработка заказа клиентаОтзыв на дипломПубликация статьи в ВАКПубликация статьи в ScopusДипломная работа MBAПовышение оригинальностиКопирайтингДругое

Нажимая кнопку "Продолжить", я принимаю политику конфиденциальности

 

Абсолютный размер оплаты               Служат для установления соотноше-

труда различных групп и                  ния в оплате труда в зависимости от

категорий рабочих за едини-             уровня квалификации. Это совокуп-

цу времени.                                          ность тарифных разрядов и соответ-

                                                              ствующих им тарифных коэффици-

                                                              ентов.

 

Для руководителей, специалистов и служащих используется система должностных окладов.

Организация заработной платы водителей

 

Оплата труда водителей грузовых автомобилей в основном производится по прямой сдельной или сдельно-премиальной системе и лишь в некоторых случаях по аккордной. Повременная применяется в тех случаях, когда не-возможно нормировать труд водителей и учитывать транспортную работу грузовых автомобилей.

 Повременно-премиальная система оплаты труда применяется для водителей, работающих на спецавтомобилях и автомобилях по хозобслуживанию, водителей, выполняющих внутризаводские перевозки.

 

Определение планового фонда заработной платы водителей.

Общий фонд заработной платы определяются по формуле (22):

Фобщ.зп = Фосн.зп+Фдоп.зп                                                      (22)

где Фосн.зп - фонд основной заработной платы, руб

  Фдоп.зп – фонд дополнительной заработной платы за неотработанное, но оплаченное время, руб

Фдоп.зп = Фосн.зп *Рдоп.зп                                                (23)

где Рдоп.зп - -процент дополнительной заработной платы от основной, %

 

Фонд основной заработной платы водителей определяется с учетом систем и форм оплаты труда, установленных АТП.

Исходными данными для расчета фонда повременной заработной платы

водителей Фповр.зп могут быть автомобиле-часы в наряде А_ЧН и часовые тарифные ставки водителей С_Ч:

Фповр.зп = А_ЧН *С_Ч                                                                                       (24)

При сдельной оплате труда рассчитываются нормы времени и расценки на 1 т груза и 1 ткм выполненной работы.

 

 Фонд сдельной заработной платы определяются по формуле (25)::

Фзп.сд = ( Q _Т *С_Т + Р_ТКМ* С_ТКМ)/100                                        (25)

 где Ст, Сткм – сдельные расценки за 1т груза и 1 ткм соответственно, руб

 

Сдельные расценки устанавливаются на основании норм времени.

 

Минутная тарифная ставка определяются по формуле (26):

С_МИН = (С_м *100)/( F _м *60)                                              (26)

где С_м –месячная тарифная ставка, руб

F _м – фонд рабочего времени водителя в месяц, час

 

Расценка за 1 т перевезенного груза определяются по формуле (27):

С_Т = Н_Т -С_МИН                                                                                            (28)

где Н_Т– норма времени простоя под погрузкой и разгрузкой на одну ездку, мин

 

Нт = t пр/( q * y )                                                           (29)

где t пр –время простоя под погрузкой и разгрузкой на одну ездку, мин

 

 Сдельная расценка за 1 ткм транспортной работы определяются по формуле (30)::

Сткм = Нткм *Смин                                                     (30)

где Нткм – норма времени на 1 ткм, мин

Нткм = t дв / ( V * b * q * y )                                                     (31)

 Надбавка за классность водителей определяются по формуле (31):

Нкл = Фвр.в *Сч *(0,1* N в.2+0,2* N в.1)                                  (31)

 где N в.1, N в2-количество водителей 1 и 2 классов соответственно.

 

Доплата за бригадирство определяются по формуле (32):

Дбр= N бр * Фвр.в *Сч *Р                                                (32)

N вр –количество бригадиров,чел

Р – процент доплаты

 

Доплата за работу в ночное время определяются по формуле (33):

Дноч=17*Чноч *Сч                                                      (33)

 

где Чноч- число часов работы в ночного время

Премии водителям определяются по формуле (34):

 

Пр=Р* Фзп.сд                                                        (34)

Фонд основной заработной платы водителей с учетом надбавок доплат определяются по формуле (35):

 

Фзп.осн=Фзп.сд+Нкл+Дбр+Дноч+Пр                                       (35)

 

Среднемесячная заработная плата водителя определяются по формуле (36):

 

ЗПср=Фобщ/(12* N в)                                                      (36)

 

Начисления на заработную плату единого социального налога определяются по формуле (37):

Нсн=р *Фзп.сд                                                      (37)

где р – процент отчислений во внебюджетные фонды, установленный в соответствии с действующим законодательством.

 

Таблица 2.3.-Расчет фонда заработной платы водителей 

Показатели	Обозначение	Значение
Объем перевозок, т	Q
Грузооборот, ткм	P
Списочное кол-во водителей, чел	NB
Часовая тарифная ставка водителя 3-го класса, руб.	СЧАС
Нормы времени на выполнение работы,руб. -в 1т -в 1ткм	НТ НТКМ
Сдельные расценки, руб., -за 1 т -за 1 ткм	СТ СТКМ
Надбавка за классность, руб.	НКЛ
Доплата -за бригадирство, руб. -за работу в ночное время, руб.	ДБР ДНОЧ
Фонд сдельной заработной платы, руб.	ФЗПСД
Премии за качественный труд, руб.	ПР
Годовой фонд основной заработной платы, руб.	ФЗПОСН
Фонд дополнительной заработной платы, руб.	ФЗПДОП
Общий фонд заработной платы, руб.	ФЗПОБЩ
Начисления за заработную плату единого социального налога, руб.	НС.Н
Среднемесячная заработная плата, руб.	ЗП СР

Определение годового фонда заработной платы основных производственных рабочих

Организация оплаты труда ремонтных рабочих. Применяемые на автотранспортных предприятиях системы оплаты должны учитывать сложившуюся организацию труда и производства, структуру службы технической эксплуатации, взаимоотношения между отдельными подразделениями. Системы оплаты труда должны обеспечить материальную заинтересованность ремонтных рабочих в повышении производительности труда.

Данный расчет производится на основании годовой трудоемкости Т_Г   по

видам услуг Т _t , квалификации исполнителей, применяемой системы оплаты труда и премирования. Часовая тарифная ставка устанавливается по тарифно-квалификационному справочнику и тарифной сетке (6,9,10).

Фонд сдельной заработной платы  рассчитывается следующим образом (формулы 38 - 45):

 

ФЗП_СД=С_СР *Т_Г,                                                           (38)

 

где ССР – средняя часовая тарифная ставка рабочего, тыс., руб.,

 

С_СР=( N _Н * С_СР._Н+ N _ВР * С_СР._ВР) / ( N _Н + N _ВР ).                                     (40)

Здесь N _Н  , N _ВР  - численность рабочих с нормальными и вредными условиями труда соответственно, чел

Сср.н и Сср.вр – средняя часовая ставка для рабочих с нормальными и вредными условиями труда соответственно, руб

 

 Доплата за бригадирство:

Дбр= N бр* Фр.в* Сч р/100                                                (41)

где N бр -количество бригадиров, чел

 

Доплата за работу в ночное время:

Дн=0,15 *Чн* Сср                                                        (42)

Фонд заработной платы производственных рабочих:

Фосн=ФЗПсд+Дбр+Дн+Пр                                               (43)

 

где Пр- премия производственным рабочим.

 

Годовой общий фонд заработной платы:

Фобщ=Фосн+Фдоп                                                       (44)

Среднемесячная заработная плата:

ЗПср.р=Фобщ/(12 х N рр)                                                   (45)

Результаты расчетов сводим в таблицу.

 

         Таблица2.4.-Расчет фонда заработной платы ремонтных рабочих

Показатели	Обозначение	Значение
Годовая трудоемкость работ по ТО и ремонту, чел-ч	Тг
Списочное количество ремонтных рабочих, чел в том числе : -с нормальными условиями труда -с вредными условиями труда	N рр N н N вр
Средняя часовая рабочего, руб в том числе: -с нормальными условиями труда -с вредными условиями труда	Сср Сср.н Сср.вр
Фонд сдельной заработной платы, руб	Фсд
Премии за качественный труд, руб	Пр
Доплаты, руб в том числе: -за бригадирство -за работу в ночное время	Дбр Дн
Годовой фонд основной заработной платы, руб	Фосн
Дополнительная заработная плата, руб	Фдоп
Общий фонд заработной платы, руб	Фобщ
Среднемесячная заработная плата, руб	ЗПср.р
Начисления на заработную плату, руб	Нс.н