Материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления пользователям Интернета и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав.
© 2018 - 2024
Практическая работа по теме Юридические лица
Вопрос 1. Какими признаками обладает юридическое лицо?
1) Организационное единство, самостоятельное выступление в гражданском обороте, самостоятельный баланс.
2) Организационное единство, наличие расчетного счета, самостоятельная имущественная ответственность.
3) Организационное единство, самостоятельное выступление в гражданском обороте, самостоятельная имущественная ответственность.
4) Организационное единство, имущественная обособленность, самостоятельная имущественная ответственность, самостоятельное выступление в гражданском обороте.
5) Самостоятельная имущественная ответственность, самостоятельное выступление в гражданском обороте.
Вопрос 2. Каков порядок возникновения юридических лиц?
1) Юридические лица возникают в силу прямого распоряжения государственных органов или органов местного самоуправления.
2) Юридические лица свободно образуются гражданами и организациями.
3) Юридические лица возникают по инициативе учредителей, но с согласия компетентных государственных органов.
4) Юридические лица возникают по прямому распоряжению компетентных государственных органов, ибо с их согласия.
5) Возникновение юридических лиц происходит распорядительным, нормативно-явочным, либо разрешительным способами.
Вопрос 3. Каковы способы реорганизации юридического лица?
1) Преобразование в иную организационно-правовую форму.
2) Слияние и присоединение.
3) Разделение, выделение, преобразование.
4) Слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование.
5) Присоединение, разделение, выделение.
Задача 1
Коммерческая фирма «Якорь» была зарегистрирована 20 марта 2007г., а в Единый реестр она была внесена 01 апреля 2007г. За этот период глава фирмы заключил несколько договоров с клиентами. Также было дано объявление в газете о начале работы фирмы «Якорь».
Правомерно ли действовал глава фирмы?
Задача 2
Коммерческий банк «Рубин» г. Воронежа открыл свое представительство в г.Москве и филиал в г. Новосибирске.
Какими функциями должны быть наделены представительство и филиал?
Кто может назначить руководителей представительства и филиала?
Задача№3
Казенное предприятие находилось на постоянной дотации государства и было должником всех своих контрагентов. Налоги в казну не платило. Органы местного самоуправления обратились в суд с требованием признать это предприятие банкротом.
Правомерно ли требование органов местного самоуправления о признании казенного предприятия банкротом?
Практическая работа по теме Экономические споры
Задача №1
Между фирмами «Контакт» и «Полюс» возник спор по договору поставки. В договоре содержался пункт о рассмотрении возможных споров, связанных с нарушением обязательств, в третейском суде. Однако фирма «Полюс» подала заявление в арбитражный суд.
Где должен рассматриваться данный спор? Правомерны ли действия фирмы «Полюс»?
Задача №2
Ответчик по делу в ходе предварительного судебного заседания подал ходатайство об отводе судьи. Какие процессуальные действия могут последовать после подачи указанного ходатайства?
Задача №3
Межрайонный природоохранный прокурор в интересах комитета по экологии и природопользованию предъявил иск к производственному предприятию о взыскании ущерба, причиненного в результате выброса вредных веществ в атмосферу без предварительной очистки.
Может ли прокурор обращаться в арбитражный суд с подобным требованием? Как должен поступить суд?
Задание№ 4Составьте претензию о возмещении причиненного ущерба на основании следующих данных: 6.08.2010г. на склад ЗАО «Пищекомбинат поступили товар от ООО «Стерлитамакский хлебокомбинат. Товар был доставлен водителем –экспедитором Сергеевым А.В. на автомобиле Газель , гос номер А541 ЕМ 102. При приемке была выявлена недостача кондитерских изделий на сумму 20 тыс.руб., о чем сделана отметка в товарно-транспортной накладной №270 от 6.08.2010, а также составлен акт № 240 от 6.08.2010г. Приемка груза (товара) производилась с участием представителя ИП «Федоров», Макарова И.В. по доверенности №56 от 6.08.2010г.
На основании изложенного просим перечислить на наш расчетный счет №40602810000000050001 в ОАО «Сбербанк» отделение 4594 сумму недостачи в размере 20 тыс. рублей.
Претензия направлена директору Автобазы №3 г.Стерлитамак, ул. Полевая, д.21 Иванов С.В. Претензия была составлена 10.08.2010г.
Приложение №1
ПРЕТЕНЗИЯ
Практическая работа по теме Трудовой договор
Задание 1
При приеме на работу Куликовой, 17 лет, администрация потребовала предоставления медицинской справки. Куликова отказалась проходить медосмотр, заявив, что здоровье у нее хорошее и в медосмотре она не нуждается. Администрация отказала Куликовой в приеме на работу.
Правомерно ли действие администрации?
Задание 2
При приеме на работу Сидоренко была устно предупреждена об установлении испытания сроком один месяц. В последний день испытательного срока она была уволена без согласия профсоюзного органа.
Правильно ли поступила администрация?
Задание 3
Менеджер Прокопенко, принятый с трехмесячным испытательным сроком решил уволиться по собственному желанию до истечения срока испытания. Однако работодатель разъяснил ему, что он должен отработать 3 месяца затем решать вопрос об увольнении.
Задание 4
Гражданин Харламов, увидев объявление о вакансиях инженеров в проектно — конструкторском бюро, пришел в отдел кадров на беседу. Там ему сказали, что готовы взять его на работу, но трудовой договор с ним заключат на год, чтобы проверить, хороший ли он работник. А через год будут решать вопрос о продлении договора.
Задание 5
Работница швейной фабрики Катуева была задержана на проходной фабрики с похищенными ценностями, о чем сотрудником службы безопасности предприятия составлен протокол. Директор фабрики издал приказ об увольнении Катуевой с работы.
Задание 6
Бухгалтер Тараканова по просьбе подруги заведующей складом Мухиной допустила умышленное искажение финансовых документов организации, чем причинила материальный ущерб на сумму 1900 руб.
Задача №1
В конце августа к председателю кооператива обратились с просьбой предоставить отпуск без сохранения заработной платы в размере 10 дней рабочая, имеющая двух детей в возрасте до 12 лет, для подготовки детей к учебному году; механик, участник Великой Отечественной войны, без объяснения причин; молодой специалист для оказания помощи престарелым родителям по хозяйству; работающий пенсионер для отдыха; молодой рабочий для сдачи вступительных экзаменов в вуз. Председатель кооператива отказал всем обратившимся с просьбой, сославшись на сложности в выполнении производственного плана. При этом он подчеркнул, что такой отпуск можно было бы представить при условии его последующей отработки.
Какие правовые нормы регулируют основания и порядок предоставления отпусков без сохранения заработной платы?
Законно ли решение администрации?
Задача №2
Ахметзянов устроился работать в фирму «Домовой» курьером в возрасте 17, 5 лет. Проработав 10 месяцев, он попросил предоставить ему ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день. Однако приказом представителя работодателя ему был предоставлен отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Ахметзянов обратился в КТС.
Дайте правовую оценку требованиям Ахметзянова и действиям работодателя. Какое решение примет КТС?
Задача №3
Накануне выезда в экспедицию вышли из строя две спецмашины. Единственный мастер по ремонту машин находился в очередном отпуске. Руководитель вызвал его из отпуска, однако мастер решил не выходить на работу и уехал за пределы города.
1. Законно ли требование руководителя?
2. Допускает ли законодательство отзыв работника из отпуска?
3. Возможно ли разделение отпуска на части?
Практическая работа по теме Трудовая дисциплина
Задача №1Варламов, работавший токарем в АО «Завод Красный путь», принес с собой в цех бутылку портвейна и в обеденный перерыв выпил ее. Видевшие это рабочие Кузнецов и Силкин сообщили мастеру Яблокову, но тот только отмахнулся. Назавтра о нарушении трудовой дисциплины Варламовым стадо известно начальнику цеха Донскому.
Кого из указанных лиц можно привлечь к ответственности?
Задача №2Автослесарь Глебов опоздал на работу на 20 минут, за что ему был объявлен выговор. Спустя полгода он вновь допустил нарушение трудовой дисциплины, опоздав на работу на 10 минут. За этот проступок администрация объявила ему замечание.
Правильно ли поступила администрация?
Задача №3
За два с половиной часа до окончания рабочего дня электромонтеры Андреев и Самохин бросили работу, и пошли в винный магазин. Там они купили бутылку коньяка, две бутылки пива и распили их. После этого Андреев пошел домой, а Самохин вернулся на объект, чтобы закончить, как он объяснил, начатую работу. Здесь и обнаружил его управляющий трестом.
Через три дня после дачи письменного объяснения Андреев и Самохин были уволены за прогул.
Задача№4
За виновное неисполнение своих обязанностей директор ремонтной мастерской своим приказом объявил столяру Буянову выговор и оштрафовал его на пять минимальных размеров оплаты труда.
Законны ли действия директора мастерской? Какие виды дисциплинарных взысканий предусмотрены Трудовым кодексом, иными федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине.
Анализ НПА
Составить аналитическую таблицу сходства и различий дисциплинарной и материальной ответственности
| Материальная ответственность | Дисциплинарная ответственность |
| Сходство | |
| Различия | |
Задача №1. За два часа до окончания смены рабочий цеха Попов стал вытачивать на токарном станке детали инвентаря, используемого на садовом участке. В процессе работы Попов сломал станок.
Определите основания и вид материальной ответственности Попова?
Задача №2 Техник заготовительной организации Поваров с водителем Еськиным на автомашине выехали в командировку. Остановившись на ночлег, они выпили водки, после чего Еськин уснул. Поваров вытащил у него из кармана ключ от машины и поехал «покататься». Не справившись с управлением, он заехал в кювет, повредил бампер и радиатор машины, чем причинил материальные ущерб организации на сумму 4800 руб.
Кто, в каком размере, и в каком порядке должен возместить этот ущерб?
Анализ НПА
Используя Трудовой кодекс РФ Главы 60,61 Заполните сравнительную таблицу отличий индивидуального трудового спора от коллективного трудового спора.
| Индивидуальные трудовые споры | Коллективные трудовые споры |
Решение задач по теме
Задача №1. Между двумя работниками различных отделов произошел конфликт по поводу использования служебного принтера.
Задача №3
Руководитель организации отказался удовлетворять коллективные требования работников, сославшись на их необоснованно завышенные требования в условиях экономического кризиса. Представители работников, не видя смысла в примирительных процедурах, приступили к проведению забастовки. Правомерны ли действия работников? Каков порядок разрешения коллективных трудовых споров?
Задача №4
Работники, принимавшие участие в забастовке, отказались выйти на работу после вынесения судебного решения о признании ее незаконной. Какие последствия могут повлечь для работников их действия? Кто будет нести ответственность? Каковы пределы данной ответственности?
Задача №5
Работник не выполнил приказ работодателя о выходе на работу в выходной день. Руководитель организации привлек работника к дисциплинарной ответственности за неисполнение приказа. Работник обжаловал действия работодателя в КТС. Какое решение должно вынести КТС?
Задача № 1
Петров, получив повестку в военный комиссариат накануне отъезда отпуск, решил,
что сходит туда после возвращения из отпуска.
Через месяц Петров снова получил повестку, но в военный комиссариат не явился
без уважительных причин.
В результате на него было наложено административное взыскание в виде штрафа.
Задача №2
Генеральный директор ООО «АТЕК» публично в средствах массовой информации объявил юридическое лицо банкротом.
Вопросы:
Задача №3
14 октября 20012 года Кротов обратился в налоговый орган с заявление о государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя. 19 октября Кротов получил письменный отказ в регистрации. Несмотря на это, Кротов во дворе дома построил торговый павильон и осуществлял торговлю продуктами питания.
Вопросы: 1. Какое административное правонарушение было совершено? 2. Какая ответственность предусмотрена за совершение данного правонарушения? (гл. 14 КоАП РФ). 2. Какой орган выносит постановление о назначении административного наказание за это правонарушение (гл. 23 КоАП РФ)?
Практическая работа по теме Юридические лица
Дата: 2016-09-30, просмотров: 493.