| Кредитные подразделения | Функции | Подчиненность |
| 1 | 2 | 3 |
| Заместитель председателя правления банка, курирующий вопросы кредитования | · Осуществление общего руководства кредитной деятельностью банка · Координация деятельности кредитных подразделений | Председатель правления банка |
| Кредитный комитет | · Оценка и снижение кредитного риска · Рассмотрение документов и принятие решений о выдаче кредитов · Установление и изменение лимитов кредитования · Внесение изменений в кредитную политику банка | Правление банка. Председатель правления банка |
| Группа по анализу и контролю кредитного риска | · Анализ состояния и качества кредитного портфеля · Выработка механизма реструктуризации проблемной задолженности | Заместитель председателя правления банка, начальник управления кредитования |
| Управление кредитования | · Руководство деятельностью кредитных отделов и служб · Контроль деятельности кредитных отделов и служб · Подготовка и предоставление отчетности по центральному банку | Заместитель председателя правления банка |
| Отдел кредитования корпоративных клиентов | · Прием и оформление заявки на получение кредита · Оценка кредитоспособности потенциального заемщика · Разработка условий кредитного договора · Ведение кредитного досье заемщика · Сопровождение кредита | Начальник управления кредитования |
| Отдел кредитования физических лиц | · Прием и оформление заявки на получение кредита · Оценка кредитоспособности потенциального заемщика · Разработка условий кредитного договора · Ведение кредитного досье заемщика · Сопровождение кредита | Начальник управления кредитования |
| Отдел методологии кредитования | · Разработка документа о кредитной политике банка, «кредитного меморандума» · Разработка внутренних положений и инструкций по различным аспектам банковского кредитования | Начальник управления кредитования |
Приложения 12 (продолжение)
Таблица 3
Минимальные требования к заёмщику
| Возрастные ограничения | 21 — 60 лет |
| Регистрация | Постоянная или временная на территории Москвы или Московской области |
| Трудовой стаж | Общий стаж не менее одного года, но не менее 4-х месяцев на последнем месте работы |
| Занятость | Оформление взаимоотношений с работодателем в виде записи в трудовой книжке, трудового контракта либо иного документа |
| Кредитная история | Отсутствие отрицательной кредитной истории |
Приложение 13
Примеры оформления схем, диаграмм

Рис. 1.2. Формы процентного риска

Рис. 3.5. Кривая доходности
Приложения 13 (продолжение)

Рис. 9. Структура активов предприятия
Приложение 14
Дата: 2018-12-21, просмотров: 400.