Документ содержит в себе требования охраны труда при проведении работ и организации производственных помещений, а также при непосредственной эксплуатации инструментов и приспособлений.

Пример

Искусственное освещение в производственном помещении должно быть двух систем: общее (равномерное или локализованное) и комбинированное (к общему освещению добавляется местное), только местное освещение не допускается.

Для допуска к работе с инструментом и приспособлениями работник должен пройти медосмотр и обучение по охране труда.

Сотрудники моложе 18 лет не допускаются: к работе с электрифицированными, пневматическими, гидравлическими, ручными пиротехническими инструментами; использованию инструментов с приводом от двигателя внутреннего сгорания.

Работник обязан немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, обо всех замеченных им нарушениях требований, неисправностях оборудования, инструмента, приспособлений и средств индивидуальной и коллективной защиты.

Запрещено работать с неисправным оборудованием, инструментами и приспособлениями, а также средствами индивидуальной и коллективной защиты.

Новые требования к инструментам и приспособлениям

Исправное техническое состояние инструмента имеет большое значение. Его износ и поломка могут привести к увеличению фактических показателей вредных производственных факторов. Состояние инструментов и приспособлений необходимо систематически контролировать. Для этого в организации должны быть назначены сотрудники, ответственные за осмотр, ремонт, проверку и испытание, а также техническое освидетельствование инструмента и приспособлений. Работники служб, ответственных за исправное состояние инструмента и приспособлений, должны иметь необходимую квалификацию. Если работодатель не имеет возможности содержать в штате подобных специалистов, он может заключить договор со специализированной организацией на оказание таких услуг.

Новыми Правилами также регламентируется работа с ручным пиротехническим инструментом, которая должна производиться по письменному распоряжению — наряду-допуску. Форма наряда-допуска приводится в приложении к Правилам.

Для практического применения Правил по охране труда при работе с инструментами и приспособлениями работодателю необходимо:

· провести аудит внутренних документов, касающихся охраны труда при эксплуатации инструментов и приспособлений,

· внести изменения в приказы, распоряжения, регламенты, правила и т. п.;

· провести обучение руководителей подразделений предприятия, в которых используются инструменты и приспособления, новым Правилам;

· провести инструктаж по охране труда всех работников, которые обязаны использовать инструменты и приспособления;

· провести проверку знаний вышеуказанных работников. Данная проверка знаний может касаться только новых Правил и не зависеть от срока проведения предыдущей проверки;

· внести изменения в инструкции по охране труда всем работающим с инструментами и приспособлениями;

· внести изменения в должностные инструкции должностным лицам и инженерно-техническим работникам в соответствии с требованиями новых Правил.

Подводя итоги, можно сказать, что применение новых Правил по охране труда при работе с инструментами и приспособлениями потребует от работодателя актуализации локальных документов, обновления знаний у руководителей и ведущих специалистов, а также проведения дополнительной подготовки работников. Потребуются временные и финансовые затраты. Однако перспектива роста производительности труда выглядит привлекательнее, чем новые штрафы за нарушение трудового законодательства и простои из-за производственных травм, поломки оборудования и т. д.