Численность вспомогательных рабочих
Поможем в ✍️ написании учебной работы
Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой

Количество вспомогательных рабочих можно определить как 30-.35% от численности основных рабочих.

                                                                                                     [3]

 

Количество вспомогательных рабочих составляет ___________________ человек.

 

Численность обслуживающего персонала

       Осуществляется в процентном отношении от основных рабочих (20-25%).

                                                                                                                  [4]

Количество обслуживающего персонала составляет ___________________ человек.

 

2.1.4. Численность руководителей, специалистов и служащих

На участке ТО к этой категории относятся мастера, технологии, механики.

 

Расчет количества мастеров.

Количество мастеров должно быть в соответствии с нормами: 1 мастер на 20 – 25 человек рабочих.

Принимаем ____________________ мастеров.

 

Расчет количества бригадиров.

Количество не освобожденных бригадиров должно быть в соответствии с нормами: 1 бригадир на 8 – 12 человек рабочих.

Принимаем ___________________ бригадиров.

 

Расчет административных работников.

Численность принимается по фактическим данным.

Принимаем ______1__ человека.

Полученный данные сводятся в таблицу

 

Таблица 2 Ведомость рабочих на участке

Наименование категорий рабочих

Количество рабочих по разрядам

Всего рабочих

Число рабочих по сменам

1 2 3 4 5 6 1 2 3
Основные рабочие                    
Вспомогательные рабочие                    
Обслуживающие рабочие                    

 

 

Расчет часовых тарифных ставок

Базой для оценки выполненной работы и начисления заработной платы рабочих является тарифная система оплаты труда. Для учета количества и качества труда используются поощрительные системы оплаты труда.

Для расчета фонда заработной платы рабочих, занятых ремонтом и обслуживанием подвижного состава в дипломном проекте используется повременно-премиальная или сдельно-премиальная система оплаты труда.

Размеры тарифных ставок зависят от минимального месячного размера оплаты труда (ММРОТ). Часовая тарифная ставка ремонтного рабочего 1 разряда определяется по формуле:

                                                                                                                    [5]

где ЗММРОТ - минимальный месячный размер оплаты труда, установленный отраслевым тарифным соглашением на предприятиях автотранспорта, руб.;

ФРВрмес. – среднемесячный фонд рабочего времени, час.

ФРВрмес = ФРВн /12, (час.)                                                                                                        [6]

 

Таблица 3- Тарифные коэффициенты для рабочих, занятых на техническом обслуживании и ремонте подвижного состава с нормальными условиями труда

Разряды 1 2 3 4 5 6
Тарифные коэффициенты 1.0 1.09 1.20 1.35 1.54 1.80

 

Часовые тарифные ставки ремонтных рабочих 2-6 разрядов определяются произведением часовой тарифной ставки 1 разряда на тарифный коэффициент, соответствующий конкретному разряду

Сч2-6 = Сч1 * Кт2-6, руб                                                                                                             [7]

где: Кт – тарифный коэффициент, соответствующий конкретному разряду.

 

Дата: 2019-02-02, просмотров: 187.