Материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления пользователям Интернета и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав.
© 2018 - 2024
Содержание
| Введение | 3 |
| 1 Теоретические аспекты регулирования отрасли растениеводства в регионе | 5 |
| … | |
| … | |
| … | |
| 2 Оценка эффективности регулирования отрасли растениеводства в Краснодарском крае | 10 |
| … | |
| … | |
| … | |
| 3 Совершенствование системы регулирования отрасли растениеводства Краснодарского края | 20 |
| … | |
| … | |
| Выводы и предложения | 27 |
| Список использованных источников | 29 |
| Приложения | 32 |
Приложение А – Петров А.А. Показатели экономической эффективности освоения отраслевых инноваций в растениеводстве / А.А. Петров // Инновационная экономика в посткризисный период: материалы региональной научно-практической конференции студентов и молодых ученых – Краснодар: Краснодарский филиал Финансового университета при Правительстве РФ, 2017. – С. 120–124.
МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования
«КУБАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
ИМЕНИ И.Т.ТРУБИЛИНА»
Факультет Управления
Кафедра экономической теории
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
Студента (ки)______________________________________________________
курса 4 очной (заочной) формы обучения группы ______________________
Направление подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»
Вид практики Производственная
Тип практики Преддипломная
| № п/п | Содержание задания | Ожидаемый результат |
| 1 | Оценить потенциальные возможности развития района и фактическое состояние всех комплексов и сфер. Составить план развития района, анализа динамики и структуры организационных процессов и выявления тенденций их изменения в будущем | умением определять приоритеты профессиональной деятельности, разрабатывать и эффективно исполнять управленческие решения, в том числе в условиях неопределенности и рисков, применять адекватные инструменты и технологии регулирующего воздействия при реализации управленческого решения (ПК-1); умением применять основные экономические методы для управления государственным и муниципальным имуществом, принятия управленческих решений по бюджетированию и структуре государственных (муниципальных) активов (ПК-3); способностью проводить оценку инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования (ПК-4); способностью разрабатывать социально-экономические проекты (программы развития), оценивать экономические, социальные, политические условия и последствия реализации государственных (муниципальных) программ (ПК-12);
способностью использовать современные методы управления проектом, направленные на своевременное получение качественных результатов, определение рисков, эффективное управление ресурсами, готовностью к его реализации с использованием современных инновационных технологий (ПК-13);
способностью проектировать организационную структуру, осуществлять распределение полномочий и ответственности на основе их делегирования (ПК-14); |
| 2 | Основываясь на нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом, обосновать планирование потребности в персонале | |
| 3 | Обосновывать выбор принимаемых организационно-управленческих решений на основе нормативно-правовой базы. Проконтролировать соблюдение нормативных правовых документов. | |
| 4 | Осуществить анализ внешней и внутренней среды, определить влияние среды на подготовку и реализацию альтернативных государственных решений; осуществить обеспечение процесса разработки решений; выявить отклонения и принять корректирующие меры, с помощью соответствующих методов, методик и приемов | |
| 5 | Рассмотреть современное состояние функционирования общественного сектора, критически оценить информацию. Выявить сильные и слабые стороны, разработать предложения по совершенствованию, программы осуществления организационных изменений и оценить их эффективность; разработать план развития территории с учетом географических особенностей региона конструктивной переоценкой накопленного опыта. | |
| 6 | Найти и проанализировать информацию в существующих базах данных, вести информационно-справочную работу на основе различных комбинаций поисковых признаков | |
| 7 | Выявить обстоятельства возникновения трудной жизненной ситуации путем организации обследований, мониторинга условий жизнедеятельности граждан, определить причины, способные привести их в положение, представляющее опасность для жизни и (или) здоровья. Проанализировать данные статистической отчетности, проведения, при необходимости, выборочных социологических опросов населения | |
| 8 | Проанализировать и отобрать источники информации в соответствии с критериями полноты и достоверности. Проанализировать состояние и тенденции развития объекта исследования, а так же качество управленческих решений, определяющих основные параметры его функционирования | |
| 9 | Работать со всей совокупностью информационно-документационных ресурсов организации, используя справочно-правовыми системы | |
| 10 | Подготовка материалов для участия руководителя в работе различных структур в составе государственных и муниципальных органов, общественных организаций Деятельность по реализации социальных услуг и мер социальной поддержки населения Разработка отдельных направлений риск-менеджмента | |
| 11 | Обработка и интерпретация информации для подготовки проектов решений Выявление резервов повышения производительности труда и качества нормирования труда, подготовка предложений по изменениям условий и оплаты труда персонала Актуализация карты рисков, реестра рисков, плана мероприятий по управлению рисками | |
| 12 | Правильно интерпретировать полученные данные и предоставлять их в систематизированном виде Документирование процесса управления в чрезвычайных и кризисных ситуациях как часть процесса управления рисками |
Студент_______________________________________________________ФИО
Руководитель ВКР
должность ____________________________________ФИО
«____» _______________ 201__ г.
Дата: 2018-11-18, просмотров: 179.