Материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления пользователям Интернета и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав.
© 2018 - 2024
АСТАНА – 2012г
Программа прохождения профессиональной практики для студентов 2,4 курса Высшей школы Экономики, бизнеса и социальных наук по специальности «Учет и аудит» составлена на основании ГОСО РК 5.04.019 – 2011 « Система образования Республики Казахстан. Профессиональная практика. Основные положения», утвержденным и введенным в действие приказом Министерства образования и науки Республики Казахстан от17.062011г №.261
Авторы:ст. пр. кафедры «Финансы и учет» Казахского Гуманитарно-Юридического Университета - Дауменова Орынжан Акановна
Рецензент: Внешняя рецензия:
От к.э.н.,доцента кафедры «Учет и аудит» Агротехнического университета им. С.Сейфулина -Балкибаевой А.М.
От к,э,н., доцента кафедры «Финансы и учет» Нургазиной Ж.К.
Обсуждена на заседании кафедры « Финансы и учет »
(наименование кафедры)
« » __января_ 2012 г., протокол № ___
Заведующий кафедрой к.и.н., доцент
(подпись, фамилия, инициалы)
Рекомендовано УМОВШЭиБ «______» _____ 20__г., протокол №____
Председатель УМО. _____________ _______.
(подпись, фамилия, инициалы)
I .Учебно-ознакомительная практика
Цель и задачи практики
Цель практики - ознакомление с навыками в организации и технике ведения бухгалтерского учета, экономического анализа хозяйственной деятельности и финансовой отчетности, налогообложения, углубление и закрепление знаний, полученных на теоретических занятиях, а также закрепление ключевых компетенций по обучаемой специальности.
При прохождении практики студент должен:
1. Целью учебно-ознакомительной практики является, закрепление ключевых компетенций, приобретение практических навыков и передового опыта профессиональной деятельности по обучаемой специальности.
2. Разработать вместе с руководителем от предприятия календарный план прохождения практики, вести ежедневные записи в дневник по этому плану;
3. Ознакомиться с уставом предприятия, организационными документами, его структурой, спецификой деятельности и функциями подразделений.
4. Изучить организацию бухгалтерского учета, анализа:
- учетную политику;
- форму ведения учета;
- первичную документацию, документооборот;
- состав и содержание финансовой отчетности;
5. Ознакомиться с распределением обязанностей среди счетных работников, работать дублером на рабочих местах бухгалтеров (по отделам учета);
6. Участвовать в составлении и обработке бухгалтерских документов, проведении инвентаризации и проверок;
7. Подбирать и систематизировать материал для подготовки курсовой работы, научных сообщений по заданию научного руководителя;
8. Соблюдать действующие на предприятии правила внутреннего распорядка и требования трудового законодательства.
2. Подготовка и организация производственной практики
Учебно-ознакомительная практика организуется после завершения основ теоретического обучения.
Руководитель практики из числа преподавателей выпускающей кафедры организует места прохождения практики (допускается инициатива студентов по выбору с представлением договоров предприятий), составляет проект приказа о закреплении студентов по месту прохождения практики. Проводится собрание, на котором излагается время, цель, задачи, содержание и форма представления отчета о прохождении практики.
Практику можно проходить на предприятиях и организациях любой формы собственности.
Договора с базами практик должны быть заключены не позднее, чем за 1 месяц до начала учебно-ознакомительной практики.
По итогам учебно-ознакомительной практики, обучающиеся представляют на соответствующую кафедру отчет, который проверяется руководителем практики и защищается перед комиссией , созданной распоряжением кафедры.
Результаты защиты отчета оценивается по установленной балльно-рейтинговой буквенной системе оценок.
В период учебно-ознакомительной практики студент осуществляет сбор фактического материала по профессиональной деятельности соответствующей базы практики.
Базами учебно-ознакомительной практики являются организации соответствующие профилю будущей профессиональной деятельности (или родственные организации), учебно-вспомогательные подразделения вуза, учебное заведение (бухгалтерия), лаборатория.
3. Руководство практикой и методы контроля
За время прохождения практики студент может получить консультации преподавателей кафедры как устно, так и письменно.
Руководителем практики на предприятии может быть главный (старший) бухгалтер или его заместитель. При прохождении практики по изучению отдельных участков организации учета таким руководителем может выступать бухгалтер, возглавляющий этот сектор учета при наличии у него высшего (специального) экономического образования.
По итогам учебно-ознакомительной практики обучающиеся представляют отчет, проверяется руководителем практики и защищается перед комиссией созданной распоряжением заведующего кафедрой.
3.1 Руководитель практики от Вуза:
- консультирует студентов по вопросам составления календарного плана прохождения практики с учетом специфики предприятия, где будет проходить практика; выполнения разделов программы практики; ведения дневника и составления отчета;
- через руководство предприятия способствует созданию нормальных условий прохождения практики;
- проверяет качество прохождения практики и соблюдение календарного плана;
- дает заключение о соответствии представленного материала в отчете о прохождения практики.
3.2 Руководитель практики от предприятия:
- составляет проект приказа о пребывании студента на предприятии
- обеспечивает студента рабочим местом, осуществляет квалифицированное руководство, дает необходимые разъяснения и задания,
проверяет качество и своевременность их выполнения;
- по окончании срока прохождения практики: а) дает письменную характеристику работе практиканта, в которой характеризует его исполнительность, умение работать в коллективе, делать сбор данных и их анализ,
б) изучает представленный отчет и заверяет его, оценивает в баллах (от 100 баллов)
3.3 Студент обязан:
- явиться на место прохождения практики точно в указанный срок, установленный вузом, сделать отметку в командировочном удостоверении о прибытии;
- соблюдать действующие на предприятии (организации) правила внутреннего распорядка и требования трудового законодательства, принимать участие в общественной жизни коллектива;
- выполнять указания своих руководителей от предприятия и университета в соответствии с индивидуальным графиком;
- изучать инструктивные и нормативные материалы по организации и методике ведения финансового управленческого учета и отчетности;
- вести дневник, полученный в деканате, собирать материал и делать записи в отчете о прохождении практики.
3.4 Объем и продолжительность практики.
Учебно-ознакомительная практика для студентов очной формы обучения рассчитана на 2 недели. Даты начала и окончания практики устанавливаются приказом по университету, согласно заключенных договоров на прохождение учебно-ознакомительной практики, как индивидуальных так и коллективных.
Примерный календарный план прохождения практики
| № | Наименование темы | Учебно-ознаком (час) |
| 1. | Ознакомление с уставом предприятия, его деятельностью и организационной структурой. | |
| 2. | Основы построения бухгалтерского учета, экономического анализа учетной политикой. | |
| 3. | Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия | |
| 4. | Учет и анализ денег и финансовых инвестиций | |
| 5. | Учет запасов и себестоимость реализованной продукции | |
| 6. | Учет основных средств и нематериальных активов | |
| 7. | Учет, анализ труда и его оплаты | |
| 8. | Учет собственного капитала и привлеченного | |
| 9. | Учет, анализ расходов и доходов | |
| 10. | Финансовая отчетность: методика и практика составления ее анализ | |
| ВСЕГО |
Содержание программы практики
Ведение дневника.
С первого дня пребывания на практике студент записывает проделанную работу в дневник, который ведется ежедневно и визируется руководителем практики от предприятия под наблюдением которого выполнялась соответствующая работа. В него же записывается замечание руководителя о степени овладения тем или иным разделом календарного плана прохождения практики. При выделении нескольких руководителей (по отделам учета) визирование производится каждым.
После окончания практики дневник заверяется руководителем практики и оттиском печати предприятия. В нем же делается отметка о выбытии студента из места прохождения практики, дается отзыв об отношении практиканта к выполняемой работе, его теоретической подготовке и применении ее на практике; умению работать в коллективе.
Политика выставления оценок
Отчет о прохождении преддипломной практики оценивается в 2 этапа:
1. Руководителем практики от предприятия по 100 бальной шкале оценки
2. Комиссией, созданной распоряжением декана, по защите основных положений отчета о прохождении производственной практики на основании оценочного листа
Таблица - Оценочный лист защиты отчета о преддипломной практике
СХЕМА ОЦЕНКИ ЗНАНИЙ
Ниже приведена шкала оценки знаний студента:
| буквенная оценка | цифровая оценка | общий балл | традиционная оценка |
| А | 4.0 | Отлично | |
| А - | 3.67 | 90-94 | |
| В+ | 3.33 | 85-89 | хорошо |
| В | 3.0 | 80-84 | |
| В- | 2.67 | 75-79 | |
| С+ | 2.33 | 70-74 | удовлетворительно |
| С | 2.0 | 65-69 | |
| С- | 1.67 | 60-64 | |
| D+ | 1.33 | 55-59 | |
| D | 1.0 | 50-54 | |
| F | 0,0 | 0-49 | неудовлетворительно |
О Т Ч Е Т
О прохожденииУчебно-ознакомительной практики
______________________________________________
(Ф.И.О. студента)
Место практики______________________________________
(наименование предприятия, организации)
Период прохождения практики:
с_____по___________________ 20__г.
Оценка руководителя практики от университета _________________
Подпись
«___» ___________ 20__г.
АСТАНА – 2012г
Программа прохождения профессиональной практики для студентов 2,4 курса Высшей школы Экономики, бизнеса и социальных наук по специальности «Учет и аудит» составлена на основании ГОСО РК 5.04.019 – 2011 « Система образования Республики Казахстан. Профессиональная практика. Основные положения», утвержденным и введенным в действие приказом Министерства образования и науки Республики Казахстан от17.062011г №.261
Авторы:ст. пр. кафедры «Финансы и учет» Казахского Гуманитарно-Юридического Университета - Дауменова Орынжан Акановна
Рецензент: Внешняя рецензия:
От к.э.н.,доцента кафедры «Учет и аудит» Агротехнического университета им. С.Сейфулина -Балкибаевой А.М.
От к,э,н., доцента кафедры «Финансы и учет» Нургазиной Ж.К.
Обсуждена на заседании кафедры « Финансы и учет »
(наименование кафедры)
« » __января_ 2012 г., протокол № ___
Заведующий кафедрой к.и.н., доцент
(подпись, фамилия, инициалы)
Рекомендовано УМОВШЭиБ «______» _____ 20__г., протокол №____
Председатель УМО. _____________ _______.
(подпись, фамилия, инициалы)
I .Учебно-ознакомительная практика
Цель и задачи практики
Цель практики - ознакомление с навыками в организации и технике ведения бухгалтерского учета, экономического анализа хозяйственной деятельности и финансовой отчетности, налогообложения, углубление и закрепление знаний, полученных на теоретических занятиях, а также закрепление ключевых компетенций по обучаемой специальности.
При прохождении практики студент должен:
1. Целью учебно-ознакомительной практики является, закрепление ключевых компетенций, приобретение практических навыков и передового опыта профессиональной деятельности по обучаемой специальности.
2. Разработать вместе с руководителем от предприятия календарный план прохождения практики, вести ежедневные записи в дневник по этому плану;
3. Ознакомиться с уставом предприятия, организационными документами, его структурой, спецификой деятельности и функциями подразделений.
4. Изучить организацию бухгалтерского учета, анализа:
- учетную политику;
- форму ведения учета;
- первичную документацию, документооборот;
- состав и содержание финансовой отчетности;
5. Ознакомиться с распределением обязанностей среди счетных работников, работать дублером на рабочих местах бухгалтеров (по отделам учета);
6. Участвовать в составлении и обработке бухгалтерских документов, проведении инвентаризации и проверок;
7. Подбирать и систематизировать материал для подготовки курсовой работы, научных сообщений по заданию научного руководителя;
8. Соблюдать действующие на предприятии правила внутреннего распорядка и требования трудового законодательства.
2. Подготовка и организация производственной практики
Учебно-ознакомительная практика организуется после завершения основ теоретического обучения.
Руководитель практики из числа преподавателей выпускающей кафедры организует места прохождения практики (допускается инициатива студентов по выбору с представлением договоров предприятий), составляет проект приказа о закреплении студентов по месту прохождения практики. Проводится собрание, на котором излагается время, цель, задачи, содержание и форма представления отчета о прохождении практики.
Практику можно проходить на предприятиях и организациях любой формы собственности.
Договора с базами практик должны быть заключены не позднее, чем за 1 месяц до начала учебно-ознакомительной практики.
По итогам учебно-ознакомительной практики, обучающиеся представляют на соответствующую кафедру отчет, который проверяется руководителем практики и защищается перед комиссией , созданной распоряжением кафедры.
Результаты защиты отчета оценивается по установленной балльно-рейтинговой буквенной системе оценок.
В период учебно-ознакомительной практики студент осуществляет сбор фактического материала по профессиональной деятельности соответствующей базы практики.
Базами учебно-ознакомительной практики являются организации соответствующие профилю будущей профессиональной деятельности (или родственные организации), учебно-вспомогательные подразделения вуза, учебное заведение (бухгалтерия), лаборатория.
3. Руководство практикой и методы контроля
За время прохождения практики студент может получить консультации преподавателей кафедры как устно, так и письменно.
Руководителем практики на предприятии может быть главный (старший) бухгалтер или его заместитель. При прохождении практики по изучению отдельных участков организации учета таким руководителем может выступать бухгалтер, возглавляющий этот сектор учета при наличии у него высшего (специального) экономического образования.
По итогам учебно-ознакомительной практики обучающиеся представляют отчет, проверяется руководителем практики и защищается перед комиссией созданной распоряжением заведующего кафедрой.
3.1 Руководитель практики от Вуза:
- консультирует студентов по вопросам составления календарного плана прохождения практики с учетом специфики предприятия, где будет проходить практика; выполнения разделов программы практики; ведения дневника и составления отчета;
- через руководство предприятия способствует созданию нормальных условий прохождения практики;
- проверяет качество прохождения практики и соблюдение календарного плана;
- дает заключение о соответствии представленного материала в отчете о прохождения практики.
3.2 Руководитель практики от предприятия:
- составляет проект приказа о пребывании студента на предприятии
- обеспечивает студента рабочим местом, осуществляет квалифицированное руководство, дает необходимые разъяснения и задания,
проверяет качество и своевременность их выполнения;
- по окончании срока прохождения практики: а) дает письменную характеристику работе практиканта, в которой характеризует его исполнительность, умение работать в коллективе, делать сбор данных и их анализ,
б) изучает представленный отчет и заверяет его, оценивает в баллах (от 100 баллов)
3.3 Студент обязан:
- явиться на место прохождения практики точно в указанный срок, установленный вузом, сделать отметку в командировочном удостоверении о прибытии;
- соблюдать действующие на предприятии (организации) правила внутреннего распорядка и требования трудового законодательства, принимать участие в общественной жизни коллектива;
- выполнять указания своих руководителей от предприятия и университета в соответствии с индивидуальным графиком;
- изучать инструктивные и нормативные материалы по организации и методике ведения финансового управленческого учета и отчетности;
- вести дневник, полученный в деканате, собирать материал и делать записи в отчете о прохождении практики.
3.4 Объем и продолжительность практики.
Учебно-ознакомительная практика для студентов очной формы обучения рассчитана на 2 недели. Даты начала и окончания практики устанавливаются приказом по университету, согласно заключенных договоров на прохождение учебно-ознакомительной практики, как индивидуальных так и коллективных.
Примерный календарный план прохождения практики
| № | Наименование темы | Учебно-ознаком (час) |
| 1. | Ознакомление с уставом предприятия, его деятельностью и организационной структурой. | |
| 2. | Основы построения бухгалтерского учета, экономического анализа учетной политикой. | |
| 3. | Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия | |
| 4. | Учет и анализ денег и финансовых инвестиций | |
| 5. | Учет запасов и себестоимость реализованной продукции | |
| 6. | Учет основных средств и нематериальных активов | |
| 7. | Учет, анализ труда и его оплаты | |
| 8. | Учет собственного капитала и привлеченного | |
| 9. | Учет, анализ расходов и доходов | |
| 10. | Финансовая отчетность: методика и практика составления ее анализ | |
| ВСЕГО |
Содержание программы практики
Дата: 2016-09-30, просмотров: 175.