Поможем в ✍️ написании учебной работы

Имя

Поможем с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой

Выберите тип работыЧасть дипломаДипломная работаКурсовая работаКонтрольная работаРешение задачРефератНаучно - исследовательская работаОтчет по практикеОтветы на билетыТест/экзамен onlineМонографияЭссеДокладКомпьютерный набор текстаКомпьютерный чертежРецензияПереводРепетиторБизнес-планКонспектыПроверка качестваЭкзамен на сайтеАспирантский рефератМагистерская работаНаучная статьяНаучный трудТехническая редакция текстаЧертеж от рукиДиаграммы, таблицыПрезентация к защитеТезисный планРечь к дипломуДоработка заказа клиентаОтзыв на дипломПубликация статьи в ВАКПубликация статьи в ScopusДипломная работа MBAПовышение оригинальностиКопирайтингДругое

Нажимая кнопку "Продолжить", я принимаю политику конфиденциальности

1. Экономика организации. Понятие, цели, задачи.

2. Системы хозяйствования, применяемые в мире и России.

3. Отрасль промышленности. Промышленный комплекс

4. Экономический кризис

5. Понятие предприятия.

6. Понятие видов производства

7. Производственная структура предприятия

8. Понятие Цеха, разновидности цехов

9. Основные производственные фонды понятие и их классификация

10. Оценка основных производственных фондов

11. Износ основных средств

12. Амортизация основных средств

13. Аренда лизинг основных средств

14. Показатели использования основных средств

15. Понятие оборотных средств предприятия

16. Методы нормирования оборотных средств

17. Функции и кругооборот оборотных средств

18. Показатели эффективности использования оборотных средств

19. Понятие кадров предприятия

20. Виды оплаты труда на предприятии

21. Виды численности рабочих

22. Понятие трудоемкости

23. Понятие себестоимости продукции

24. Производственная программа предприятия

25. Производственная мощность предприятия

26. Смета затрат на производство

27. Ценовая политика предприятия

28. Прибыль предприятия понятие и виды

29. Сущность и виды рентабельности

30. Основные технико-экономические показатели работы предприятия

 

Перечень задач.

Задача 1. Определить фондоотдачу, фондоемкость, фондовооруженность основных производственных фондов.

Исходные данные:

Показатели	Варианты
	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15
Выпуск продукции за период (В)тыс.руб	52	53	54	51	55	56	57	49	48	47	46	58	59	45	51
Среднегодовая стоимость основных средств (Сср.о.ср.)тыс.руб	16	17	18	19	16	15	14	13	18	13	15	16	17	13	12
Средняя численность работающих(Ч)чел	123	134	145	203	210	150	175	165	185	190	183	165	135	110	120

 

Показатели	Варианты
	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30
Выпуск продукции за период (В)тыс.руб	51	55	54	51	56	56	58	49	50	48	46	55	59	44	51
Среднегодовая стоимость основных средств (Сср.о.ср.)тыс.руб	16	18	18	20	16	17	14	15	18	13	17	16	19	12	12
Средняя численность работающих(Ч)чел	120	134	150	203	110	150	175	165	185	190	183	165	135	110	120

 

Формулы для расчета

Покзатель фондоотдачи: Фо=В/Сср.о.ср.

Показатель фондоемкости: Фё= Сср.о.ср/В

Показатель фондовооруженности: Фв=Сср.о.ср/Ч

Задача 2: Определить коэффициент оборачиваемости, коэффициент загрузки оборотных средств.

Исходные данные:

Показатели	Варианты
	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15
Объем реализованной продукции, тыс.руб.(Vp)	1124	1254	1154	1251	1455	1256	1157	1149	1148	1247	1146	1258	1359	1345	1351
Средний отсаток оборотных средств тыс.руб. (Оср)	240	245	318	250	116	215	214	313	118	213	215	216	317	313	312

 

Показатели	Варианты
	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30
Объем реализованной продукции, тыс.руб.(Vp)	1251	1255	1354	1351	1356	1256	1158	1149	1150	1248	1146	1355	1159	1144	1151
Средний отсаток оборотных средств тыс.руб. (Оср)	216	218	218	320	316	217	214	215	218	213	217	216	219	112	312

 

Формулы для расчета

Коэффициент оборочиваемости: Коб= Vp /Оср

Коэффициент загрузки: Кз=Оср/ Vp *100

Задача 3: Определить выработку и трудоемкость.

Формулы для расчета:

Выработка: Выр=ПР/Чп-п

Трудоемкость : Тр=Т/Пр

 

Исходные данные:

Показатели	Варианты
	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15
Произведенная продукция тыс.руб. (ПР)	11830	12540	11540	12510	14550	12560	11570	11490	11480	12470	11460	12500	13590	13450	13510
Произведенная продукция штуки (Пр)	24	25	38	25	16	25	24	33	18	23	25	26	37	33	32
Затраты рабочего времени мин (Т)	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480
Численноать промышленно производственного персонала (Чп-п)	123	134	145	203	210	150	175	165	185	190	183	165	135	110	120

 

Показатели	Варианты
	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30
Произведенная продукция тыс.руб. (ПР)	12510	12550	13540	13510	13560	12560	11580	11490	11500	12480	11460	13550	11590	11440	11510
Произведенная продукция штуки (Пр)	26	28	28	32	36	27	24	25	28	23	27	26	29	12	32
Затраты рабочего времени мин (Т)	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480	480
Численноать промышленно производственного персонала (Чп-п)	120	134	150	203	110	150	175	165	185	190	183	165	135	110	120

 

 

Задания для контрольной работы по ПОПД Преподаватель - А.Н. Трофимова.

 

Вариант №1.

 

1. Трудовое право как отрасль российского права.

 

1. Понятие и история развития трудового права в России.

2. Предмет, метод и система трудового права.

3. Источники трудового права.

2. Особенности отдельных видов трудовых договор.

1. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями.

2. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.

3. Особенности регулирования труда сезонных работников и лиц, работающих вахтовым методом.

 

Вариант №2.

1. Правоотношения трудового права.

1. Понятие и основания возникновения правоотношения трудового права.

2. Субъекты, объекты и содержание трудового правоотношения

3. Виды правоотношений регулируемых трудовым правом.

2. Трудовые споры.

1. Понятие и виды трудовых споров.

2. Органы по рассмотрению трудовых споров и принципы их деятельности.

3. Порядок работы комиссии по трудовым спорам (КТС).

 

Вариант №3.

1. Коллективный договор.

 

1. Понятие, содержание и функции коллективного договора.

2. Порядок заключения коллективного договора.

3. Ответственность за неисполнение обязательств по коллективному договору.

2. Особая охрана труда отдельных групп граждан.

1. Понятие и значение охраны труда.

2. Охрана труда женщин и лиц с семейными обязанностями.

3. Охрана труда молодёжи и лиц с пониженной трудоспособностью

 

Вариант №4.

1. Содействие обеспечению занятости и трудоустройству.

 

1. Гарантии права на труд и их связь с правом на обеспечение занятости.

2. Право граждан на содействие обеспечению занятости и трудоустройству.

3. Социальные гарантии при потере работы и безработице.

2. Охрана труда: общие положения.

1. Понятие и значение охраны труда.

2. Право работника на охрану труда, его гарантии и обязанности работодателя по его обеспечению.

3. Расследование и учёт несчастных случаев на производстве.

 

Вариант №5.

1. Общие положения о трудовом договоре.

 

1. Понятие трудового договора, его стороны и значение.

2. Содержание трудового договора.

3. Срок действия трудового договора.

2. Материальная ответственность работодателя.

1. Материальная ответственность работодателя за вред, причинённый работнику, и её виды.

2. Материальная ответственность работодателя за вред, причинённый работнику трудовым увечьем или иным повреждением здоровья.

3. Материальная ответственность работодателя за вред в связи с нарушением им права на труд работника.

 

Вариант №6.

1. Заключение трудового договора.

 

1. Гарантии гражданам при приёме на работу.

2. Документы, предъявляемые при приёме на работу.

3. Оформление приёма на работу.

4. Испытательный срок при приёме на работу.

2. Материальная ответственность работника.

1. Понятие, основания и виды материальной ответственности работника.

2. Правовая характеристика ограниченной материальной ответственности.

3. Правовая характеристика полной материальной ответственности.

 

Вариант №7.

1. Изменение трудового договора.

1. Понятие перевода, его отличие от перемещения.

2. Изменение существенных условий трудового договора.

3. Отстранение от работы.

2. Дисциплина труда.

1. Понятие, методы и средства обеспечения дисциплины труда.

2. Внутренний трудовой распорядок.

3. Дисциплинарная ответственность по трудовому праву.

 

Вариант №8.

1. Прекращение трудового договора.

1. Общие основания прекращения трудового договора.

2. Расторжение трудового договора по инициативе работника               (по собственному желанию).

3. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.

4. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

2. Гарантии и компенсации в трудовом праве.

1. Понятие гарантий и компенсаций по трудовому праву. Порядок их предоставления.

2. Гарантийные выплаты и доплаты: понятие и виды.

 

Вариант №9.

1. Переводы на другую работу.

1. Понятие и виды переводов на другую работу. Отличие перевода от перемещения.

2. Переводы на другую работу.

3. Временные переводы на другую работу.

2. Оплата труда.

1. Понятие заработной платы и методы её правового регулирования

2. Системы и формы заработной платы.

3. Оплата при отклонениях от нормальных условий труда

 

Вариант №10.

1. Рабочее время.

1. Понятие и виды рабочего времени.

2. Режим рабочего времени и его элементы.

3. Сверхурочные работы. Ненормированный рабочий день.

2. Время отдыха.

1. Понятие и виды времени отдыха.

2. Понятие и виды отпусков.

3. Порядок и очерёдность предоставления отпусков.

Методические рекомендации и требования к контрольной работе по ПОПД РФ.

Работа выполняется по одному из вариантов, в зависимости от номера фамилии студента в учебном журнале. Для написания контрольной работы следует подробно раскрыть содержание двух теоретических вопросов.

 

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ К ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

Контрольная работа выполняется либо от руки в ученической тетради, либо на листах формате А4 с использованием компьютерной техники. Объем выполненной контрольной работы не должен быть менее 10 листов. На обложку прикрепляется титульный лист установленной формы.

Перед каждым ответом следует указать номер и полный текст вопроса (задания).

Если работа выполняется с использованием компьютерной техники, то должны соблюдаться следующие требования:

Шрифт Times New Roman 14 во всем тексте в таблицах 12, выравнивание по ширине текста (страницы), интервал междустрочный 1,5, абзацный отступ обязательно.

 

Вариант 0.

Задача 1. Определить фондоотдачу, фондоемкость, фондовооруженность основных производственных фондов.

Дано : выпуск продукции за период =52 000 рубдей

Среднегодовая стоимость основных средств = 16000 рублей

Средняя численность работающих =123 человека

Решение :

Покзатель фондоотдачи: Фо=В/Сср.о.ср.

Показатель фондоемкости: Фё= Сср.о.ср/В

Показатель фондовооруженности: Фв=Сср.о.ср/Ч

Фо= 52000/16000 = 3,25

Фё=16000/52000=0,31

Фё=16000/123=130,1

Ответ : показатель фондоотдачи: на каждый рубль вложенный в основные производственные фонды приходится 3р25 к продукции, показатель фондоемкости – на каждый рубль выпущенной продукции необходимо затратить 0,31 рубля основных производственных фондов.

Задача 2. Определить коэффициент оборачиваемости, коэффициент загрузки оборотных средств.

Дано : объем реализованной продукции = 1124 т.руб

Средний остаток оборотных средств = 240 т.руб

Решение:

Коэффициент оборочиваемости: Коб= Vp /Оср

Коэффициент загрузки: Кз=Оср/ Vp *100

Коб=1124000/240000=4,68

 Кз=240000/1124000=0,21

Ответ: коэффициент оборачиваемости показывает каждый рубль вложенный в оборотный капитал совершил 4 полных оборота.

Коэффициент загрузки на каждый рубль выручки от реализации приходится 0, 21 рубля оборотного капитала.

Задача3. Определить выработку и трудоемкость.

    Дано: произведенная продукция = 11830т.руб

Произведенная продукция = 24 шт

Затраты рабочего времени = 480 мин

Численность промышленно-производственного персонала = 123 человека

Решение:

 Выработка: Выр=ПР/Чп-п

Трудоемкость : Тр=Т/Пр

Выр= 11830000/123=9618 руб/чел

Тр=480/24=20 мин/шт

Ответ : трудоемкость – на производство еденицы продукции необходимо затратить 20 минут, выработка – на каждого раюотника приходится 9618 руб выпущенной продукции

 

    Работа по ПОПД  должна быть оформлена в соответствии с требованиями, предъявляемыми к письменным работам. Если работа оформляется в печатном виде, ее объем не должен превышать 20 страниц (желательно 14-16), если в рукописном виде, то ее объем должен составлять не менее 18 рукописных листов (36 страниц).

  Наличие плана и списка использованной литературы обязательно, их отсутствие свидетельствует о несоответствии данной работы основным предъявляемым требованиям, и она не может быть зачтена. Так как задание состоит из двух вопросов, введение и заключение не нужно.

Выполнение работы является одной из форм контроля изучения истории студентами, обучающимися заочно и обязательным этапом для допуска к сдачеэкзамена.

    Оценивается работа по пятибалльной системе. Если работа возвращается студенту, её следует переделать, исправленный вариант представить для проверки с приложением первоначального варианта.